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党工委管理方案

党工委管理计划

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，高举中国特色社会主义伟大旗帜是今年工作的指导思想。深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕经济社会发展大局，坚持党管党、从严治党原则，以改革创新为动力，全力以赴贯彻落实，全面加强“两新”组织党组织先进性建设，积极探索新历史条件下“两新”组织党建工作的新途径、新模式，增强党组织的凝聚力、战斗力和影响力，促进“两新”组织健康和谐稳定发展。

一是进一步明确工作目标。

加大宣传力度，要学习实践科学发展观活动。加强党员教育，使全体党员进一步明确“两新”组织党建工作的主要任务：立足构建和谐稳定健康发展的“两新”组织，以实现党的组织覆盖和工作覆盖为目标，增强党建工作实效，着力完善组织、理顺关系、发挥作用，进一步健全完善“两新”组织党建工作责任制和组织网络体系。牢固树立注重服务、管服结合的“两新组织”党建理念，增强“两新组织”党组织的服务保障功能，拓展“两新组织”党组织发挥作用的载体和途径，增强“两新组织”党组织的凝聚力和影响力。当前基层党组织的工作重点是维护稳定、促进发展：一是维护稳定，动员党员职工树立信心，配合企业发展思路，做好经济工作，保持企业良好运转。二是促进发展。要以科学发展观为指导，用改革思维和创新思维应对可能出现的问题和困难，调动一切积极因素，努力克服障碍，使企业管理和党建工作共同发展、共同前进。

二是进一步完善“两新”组织党建网络体系

进一步优化“两新”组织党建基本格局，必须继续加大党组织覆盖面。提升和完善“两新”组织党建品牌。要进一步加强两个新机构在金融商贸、现代物流、酒店餐饮、黄金珠宝等领域的党建工作和代表性大型外商投资企业的党建工作。特别是要特别关注水北地区，依靠全区所有基层党组织和区联合党委全体党员，加大党建工作宣传力度，调动各种社会关系，调动大型优秀企业参与党建工作的积极性，推动越来越多的党组织在水北地区涌现。根据区委部署，要扎实推进新型社会组织党建工作，加强对社会组织、中介组织、民办非企业单位等新型社会组织的政治引领，使会计、审计、保险、律师、咨询等新型社会组织党建工作实现新发展。

三是进一步完善“两新”组织党建工作机制

实现、维护和发展人民的根本利益，必须把发展作为重中之重。构建动态高效、更加开放科学的党建工作机制；

提高党员素质。坚持“灵活、务实、多样”和“业余、小而分散”的方法。一要加强党员教育管理。组织p

提高凝聚力和向心力。要突出针对性和实效性，定期对“两新”组织中的党委书记和党务工作者进行政治、专业、技术培训，加强组织建设。提高党员的综合素质和工作能力。要严于律己，选准实力强的党组织负责人，注重选拔担任管理和技术职务、党性强、思想政治素质好、懂管理、党务经验丰富、善于做群众工作的党员担任党组织负责人。要加强党员管理，督促流动党员及时接管党的组织关系，按时参加党的组织生活。要持续推进制度建设，实现党务规范化，建立健全党内各项制度，依靠制度加强对党员的管理和监督。坚持党员民主评议制度，表彰优秀党员，严肃处理不合格党员。

不断壮大“两新”组织党员队伍。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、谨慎发展”的原则，做好发展党员工作。重视在“两新组织”业主、中层管理人员、技术业务骨干和优秀青年员工中发展党员，做到成熟。三是积极发展党员。开发一个。加强对入党积极分子的培养、教育和考察，建设一支数量充足、结构合理、素质过硬的入党积极分子队伍。对于已经是党员的民营企业家，党组织要帮助他们增强党性，教育引导他们自觉遵守党的纪律，接受党组织的教育、管理和监督。

完善服务手段。要牢固树立“围绕发展抓党建”的原则，四是积极探索党组织发挥作用的方式方法。把握“以党建促发展”理念，找准党建与“两新”组织发展的结合点，以党建促“两新”组织发展、和谐、稳定。要改进服务企业的手段和方法，加强与区行政部门的沟通协调，使企业在需要帮助时，能及时得到各级党组织的关心和支持，尽快解决问题。要重视党建与企业文化建设相结合，通过党组织的先进性建设，推动企业发展思路创新和品牌建设，使企业不断拓展发展空间，为和谐效益建设作出新的贡献。