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思想动态分析报告

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思想动态分析报告（一）

为了进一步掌握当前职工群众的思想动态，把准职工思想脉搏，

促进“一降两提升”工作顺利开展，滨河销售营业部党总支按照公司

党委要求，在广大干部职工中全面深入地开展了思想动态大调研，调

研以“自下而上、四级联动、多方引导、重点解剖”为工作思路，采

取“全面谈心、问卷调查、专题分析、分类座谈”的方式进行，取得

了较好的实际效果。

一、当前本单位职工群众的基本思想状况

回顾总结整个调研的情况，本次活动在领导的精心组织管理下、

在广大职工积极认真的配合参与下取得了预期的目的，本次调研所反

映出的问题比较客观、真实、可信，具体主要体现在以下几个方面：

1、干部职工思想主流是好的、积极的、进步的，职工队伍是稳

定的。93、7%的职工能够积极参与本次活动，认为效果明显；94、

9％的职工认为所从事的工作能够受到重视，工作积极性有所提高；

95、8%的职工对从事的工作表示满意；98、3%的职工对公司在切

实关心职工群众方面所做的工作表示满意。97、9%职工认为创建金

银牌队和优秀队是一个非常好的载体，职工群众的能够在争创过程中

充分发挥作用，劲头很足。

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2、思想政治教育工作成效显著，干部职工的整体素质有了新提

高。98、87％的同志对营业部党群干群关系和党员干部党性党风党

纪表示满意；94、8%的职工对党员干部最不满意的行为选择了其他；

2、4%的认为党员干部奉献意识淡薄、工作业绩差；1、6%的认为自

律意识差；0、8%的认为对职工群众态度冷漠；0、4%的认为党员干

部政策水平低，办事不公；91、7％的职工认学习教育应该采取脱产

轮训的方式；99、1%的职工表示了对专业技术和操作技能方面培训

的渴望；98、9%的职工认为自己的职业技能能够满足目前工作需要，

但在对培训的感受上，98、5%的职工认为培训形式单调，参加培训

的机会太少；90、1%的职工认为集中开展思想政治教育主题活动更

有利于职工教育；93、1％的职工表示对形势任务的了解主要通过会

议传达和宣传材料的途径；96、7%职工能够认真阅读《胜利供水报》，

教育工作是富有成效的。干部职工们认为，通过形势任务教育，更加

明确了党的方针、政策，更加明确了目前及今后供水系统所面临的困

难和优势，统一了思想，开阔了视野，认清了方向，沟通了意见。但

从调查的数据中还可以看出，形势任务教育工作在方式方法，在深度、

广度和力度上还有待于进一步加强。

3、干部职工对公司及本单位的发展前景和生产经营工作的关注

程度明显提高。99%的职工认为公司发展前景很好，单位发展潜力巨

大；91、2%的职工认为本单位管理有序，制度全面，落实工作做的

好。绝大多数职工已明确意识到单位生产经营的状况，会直接影响到

自身的切身利益，时刻关注生产经营状况，职工的主人翁意识大大增

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强；98、8%的职工群众对推进公司改革发展稳定决策部署实施及“一

降两提升”目标实现和生产经营形势表示出了高度的认可，普遍反映

今年以来，公司大力开展“一降两提升”主题活动非常切合当前供水

企业发展建设步调，是公司提升精细化管理水平的具体体现，普遍认

为，通过活动的开展，尤其是营业部降漏增收活动的大力开展，增强

了单位发展活力，凝聚了职工队伍，提升了管理水平，对圆满完成公

司下达的降漏增收及经营目标任务充满了信心和斗志。

4、职工对所在单位的信任程度进一步提高，对开展“群众论坛”

充满了热情。96、3%的职工对近年来职工主人翁地位和行使民主管

理权力的工作及厂务公开工作表示满意，多数职工认为通过“群众论

坛”多维广角的开展，引导职工更加关心改革，关心营业部事业的发

展；参加答卷的所有人员对公司实施“大健康工程”表示很受欢迎，

认为心理援助对改变职工工作生活态度、处理上下和同事关系、减缓

压力起到了非常明显的作用；97、7%的职工感到单位比较民主。绝

大多数职工认识到，经营任务的实现，职工的压力大了，