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终止劳动合同的协议书正规版4篇
篇1
劳动合同是雇主和雇员之间的重要协议,约定了双方的权利和义务。但是有时候,由于双方的原因,需要终止劳动合同。为了保护双方的合法权益,终止劳动合同需要经过协商并签订书面协议。下面是一份关于终止劳动合同的协议书正规版,供参考:
终止劳动合同的协议书
甲方:(雇主名称)
地址:(地址)
法定代表人:(姓名)
联系电话:(电话号码)
乙方:(雇员姓名)
身份证号码:(身份证号码)
联系地址:(地址)
联系电话:(电话号码)
根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,甲乙双方经协商一致,就终止劳动合同事宜达成如下协议:
一、甲乙双方确认,自(具体日期)起,终止现有劳动合同,不再继续劳动关系。
二、甲方应当在终止劳动合同后的第(具体天数)个工作日内,支付乙方应得的工资、补偿或其他应付款项。
三、乙方已收到全部应付款项,无任何未尽事宜。
四、本协议自双方签字盖章之日起生效,自愿签订,不得撤销。
甲方(盖章):乙方(签字):
签订日期:年月日
以上为终止劳动合同的协议书正规版,甲乙双方应当遵守协议内容并履行各自的责任。如有任何争议,应当通过协商解决。希望双方以友好的方式结束劳动关系,祝双方未来工作顺利、生活愉快。
篇2
劳动合同是用人单位与劳动者约定从事劳动者劳动合同所产生的民事关系的一种合同。在劳动关系中,有时候由于各种原因,双方需要终止劳动合同。为了明确双方的权利义务,一般需要签订一份终止劳动合同的协议书。下面是一份关于终止劳动合同的协议书的正规版本。
终止劳动合同的协议书
甲方:(用人单位)
法定代表人:
地址:
电话:
乙方:(劳动者)
身份证号码:
联系方式:
经甲、乙双方友好协商,就乙方于(日期)与甲方签订的《劳动合同》(合同编号:)的终止事宜达成如下协议:
一、终止劳动合同的原因
双方在友好协商的基础上,因双方各自发展需求不同,为了双方能够更好的发展,达成一致,决定终止劳动合同。
二、终止劳动合同的日期
双方经友好协商一致,决定终止劳动合同的日期为(日期),届时劳动合同自动终止。
三、劳动合同终止后的处理
1.乙方应当在终止劳动合同之日起,将公司所有的物品、资料等归还给公司,并进行交接工作。
2.乙方应当按照公司规定的手续完成离职手续。
3.公司应当按照劳动合同的约定,支付乙方的工资、补偿、福利等。
四、其他
本协议自双方签字盖章之日起生效,双方应当遵守协议的约定履行义务。如有违反,应当承担相应的法律责任。
甲方(盖章):__________日期:__________
乙方(签名):__________日期:__________
本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。
以上是一份关于终止劳动合同的协议书的正规版本。在终止劳动合同的过程中,双方应当遵守国家法律法规,友好协商,确保双方的合法权益。希望以上内容能够对您有所帮助。
篇3
劳动合同是雇主和雇员之间的重要协议,但有时候双方可能会出现无法继续合作的情况,这时候需要终止劳动合同。为了保证终止合同的合法性和透明性,双方可以签署一份终止劳动合同的协议书。下面是一份关于终止劳动合同的协议书的正规版本:
终止劳动合同协议书
甲方(雇主):__________(法定代表人/负责人姓名)、__________(公司名称)。
乙方(雇员):__________(姓名)、__________(工号)。
鉴于:
1.甲方与乙方于____年____月____日签订了劳动合同,约定乙方担任______工作岗位,合同期限为____年。
2.双方在履行合同过程中出现了不可调和的分歧,为维护双方的合法权益,经协商一致,决定解除劳动合同。
经双方友好协商,一致达成以下协议:
第一条:终止劳动合同
1.甲乙双方同意自本协议签署之日起终止现有劳动合同,双方相互解除履行合同的义务。
2.乙方同意在终止劳动合同后立即停止执行公司的工作,并交还公司的相关物品及资料。
第二条:经济补偿
1.为了补偿乙方因提前终止劳动合同而遭受的损失,甲方将支付乙方相应的经济补偿。具体数额为______元整。
2.经济补偿款项将于解除劳动合同后的____个工作
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