16年简易劳动合同范本6篇.docxVIP

  1. 1、本文档共16页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

16年简易劳动合同范本6篇

篇1

2016年简易劳动合同范本

甲方(雇主):____________(营业执照注册名称)、法定代表人:____________,地址:____________。

乙方(劳动者):____________,身份证号码:____________,联系地址:____________,联系电话:____________。

鉴于甲方拟聘请乙方为公司的______部门____________职位工作,为明确双方的权利义务,根据《中华人民共和国劳动法》《劳动合同法》等相关法律法规的规定,经双方协商一致,签订本劳动合同,并遵照执行:

第一条工作内容

1.1乙方受聘于甲方,从事_________工作,具体工作内容包括_________。

第二条工作时间和工资待遇

2.1工作时间:乙方同意遵守公司规定的工作时间,按照公司的排班安排上下班。

2.2工资待遇:乙方的薪资为_______元/月,按照公司的工资结算制度发放。乙方享有法定的带薪假期和节假日福利。

第三条试用期

3.1乙方在入职后连续试用_______个月。期间甲方有权对乙方的工作表现和适应能力进行评估,确定是否正式聘用。

3.2试用期内双方发现工作不适应或其他问题,有权解除合同。

第四条必威体育官网网址责任

4.1乙方在公司任职期间,应当保守公司的商业秘密和其他涉密信息,不得擅自向外泄露,否则应对公司承担违约责任。

4.2在离职后,乙方仍应当履行必威体育官网网址义务,不得将公司的商业机密和相关信息泄露给他人。

第五条离职和解除

5.1乙方如要离职,应提前______天书面通知公司,并经公司批准。逾期不履行通知义务的,应承担违约责任。

5.2双方一方因故要求解除合同,应提前______天书面通知对方,并经对方同意解除合同。否则需支付相应的违约金。

第六条特别约定

6.1本合同项下履行发生的争议,双方应友好协商,如无法协商一致,应提交劳动仲裁委员会处理。

第七条其他

7.1本合同自签署之日起生效,至工作终止之日止。

7.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):___________乙方(签名):___________

日期:___________日期:___________

本劳动合同于___________年___________月___________日签署。

温馨提示:本合同内容仅为示范参考,乙方在签署前应仔细阅读并理解合同内容,如有相关问题可向专业人士咨询。愿双方共同遵守合同,共同发展事业。

篇2

16年简易劳动合同范本

甲方:(雇主名称/法人代表)

乙方:(雇员名称/身份证号码)

一、岗位及工作内容

1.甲方聘用乙方担任(职位名称),负责(工作内容),工作地点为(工作地点)。

2.乙方应按照公司规章制度和岗位要求,认真履行本合同约定的工作职责,保证工作质量和效率。

二、工作时间和休假

1.工作时间:每周工作()天,每天工作()小时,休息日为()。

2.乙方应按照公司规定的工作时间履行工作职责,如有特殊情况需加班工作,应提前向甲方申请并得到同意。

3.乙方享有法定节假日休息和带薪年假,年假按照公司规定发放。

三、薪酬和福利待遇

1.乙方的薪酬为(具体金额)/月,于每月(日期)发放一次。

2.乙方享有法定福利待遇,包括社会保险、住房公积金等。

3.如乙方在工作期间表现优秀,公司可以根据实际情况考虑给予奖金或其他福利。

四、必威体育官网网址责任

1.乙方在任职期间以及离职后,应当对公司的商业秘密和技术资料等必威体育官网网址信息进行必威体育官网网址,不得泄露给第三方。

2.乙方应当妥善保管公司提供的办公设备、资料等,不得私自使用或外传。

五、解除合同

1.若乙方有下列情形之一,甲方有权立即解除本合同:

(1)违反公司规章制度,严重失职或渎职;

(2)被依法判处刑事责任;

(3)患有影响正常工作的重大疾病无法继续工作的情形。

2.若乙方有下列情形之一,甲方可提前通知乙方解除本合同:

(1)乙方自愿离职,提前30天书面通知公司;

(2)乙方因健康等原因无法继续履行工作职责。

六、其他约定

文档评论(0)

软件开发 + 关注
官方认证
服务提供商

十余年的软件行业耕耘,可承接各类需求

认证主体深圳鼎云文化有限公司
IP属地湖南
统一社会信用代码/组织机构代码
91440300MA5G24KH9F

1亿VIP精品文档

相关文档