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2023职业卫生培训课件

汇报人：xxx

20xx-04-02

目录

CONTENTS

REPORT

职业卫生基本概念与重要性

工作场所职业病危害识别与评估

个人防护用品选择与使用

健康监护与体检制度实施

应急救援预案制定与演练实施

企业文化建设与员工参与意识提升

01

职业卫生基本概念与重要性

REPORT

职业卫生是研究劳动条件对劳动者健康的影响，以及研究改善劳动条件、预防职业病的一门预防医学科学。

定义

保护劳动者健康，提高生产效率，促进社会经济发展。

意义

化学因素

物理因素

生物因素

其他因素

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包括有毒物质、粉尘等。

包括噪声、振动、高温、电离辐射等。

包括细菌、病毒、真菌、寄生虫等。

包括劳动过程中的有害因素、生产环境中的有害因素等。

包括《中华人民共和国职业病防治法》、《工作场所职业卫生管理规定》等。

zheng府高度重视职业卫生工作，制定了一系列zheng策措施，如加强职业卫生监管、推广职业卫生技术服务等。

zheng策要求

法律法规

企业责任

企业应提供符合职业卫生要求的工作环境和条件，采取有效措施预防职业病的发生。

员工权益

员工有获得职业卫生保护、接受职业卫生培训、参与职业卫生管理等权利。同时，员工也有义务遵守职业卫生规定，正确使用防护设施和个人防护用品。

02

工作场所职业病危害识别与评估

REPORT

通过实地走访、观察和记录，收集工作场所中的职业病危害因素信息。

现场调查法

检测检验法

类比法

利用专业检测设备和方法，对工作场所中的职业病危害因素进行检测和分析。

参考类似行业或工艺的职业病危害因素数据，进行类比分析，识别本工作场所可能存在的危害因素。

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02

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包括危害因素识别、暴露评估、风险特征描述、风险评价等步骤。

风险评估流程

根据职业病危害因素的种类、性质、暴露水平等因素，结合相关法规和标准，确定风险等级和可接受水平。

风险评估标准

如矽尘、煤尘等，长期吸入可导致尘肺病。

如苯、甲醛等，长期接触可引起中毒或癌症。

如噪声、振动等，长期暴露可导致听力损失或神经系统疾病。

如细菌、病毒等，接触后可引起传染病或过敏性疾病。

粉尘类危害

化学毒物类危害

物理因素类危害

生物因素类危害

加强工作场所通风换气，保持空气流通。

采用低毒、低害的原辅材料和工艺，减少有害物质的产生。

配备个人防护用品，如防尘口罩、防毒面具等，并督促员工正确佩戴和使用。

定期对工作场所进行职业病危害因素检测和评价，及时发现和解决问题。

加强员工职业卫生培训，提高员工自我保护意识和能力。

03

个人防护用品选择与使用

REPORT

呼吸防护用品

眼部防护用品

听力防护用品

手足部防护用品

包括防尘口罩、防毒面具等，用于保护呼吸系统免受有害物质侵害。

如耳塞、耳罩等，用于降低噪音对听力的损伤。

如护目镜、防护面罩等，用于防止粉尘、飞溅等物质对眼睛造成伤害。

包括手套、安全鞋等，用于保护手部和足部免受物理、化学等伤害。

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根据作业环境有害因素选择适当的防护用品。

检查防护用品是否完好无损，如有破损应及时更换。

正确佩戴防护用品，确保其紧密贴合、舒适无压迫感。

在使用过程中如感不适，应立即停止使用并寻求专业帮助。

03

定期清洁和消毒防护用品，避免细菌和病毒滋生。

根据使用频率和破损情况，及时更换防护用品。

建立个人防护用品使用档案，记录购买、使用、更换等信息。

加强对员工的培训和宣传，提高员工对防护用品重要性的认识。

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04

04

健康监护与体检制度实施

REPORT

介绍国家关于职业健康监护的相关法律法规，以及zheng策出台的目的和意义。

zheng策背景

明确需要进行健康监护的员工范围和条件，如特定工种、接触有害物质等。

监护对象

阐述健康监护的具体项目，包括常规体检、职业病筛查等。

监护内容

根据职业特点和健康监护需求，设置相应的体检项目，如肺功能检查、听力测试等。

体检项目

制定合理的体检周期，确保员工定期进行体检，及时发现健康问题。

周期安排

选择具备相应资质和条件的医疗机构进行体检，确保体检结果的准确性和可靠性。

体检机构

异常情况发现

介绍如何在体检过程中发现异常情况，以及员工自我报告健康问题的途径。

处理措施

针对不同类型的异常情况，制定相应的处理措施，如复查、治疗、调岗等。

跟踪监测

对处理后的员工进行跟踪监测，确保异常情况得到妥善解决。

档案更新

定期更新员工健康档案，确保信息的准确性和完整性。

档案建立

为员工建立个人健康档案，记录体检结果、健康状况等信息。

档案利用

充分利用员工健康档案，为企业的健康管理提供数据支持。同时，保障员工隐私，确保档案信息的安全性