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人事、财务、后勤岗就应当这样做PPV，工资提升30%
2023年的时候，马云曾经在年度总结的时候说过：
1、核算的是KPI数据，但考量的肯定是KPI以外的东西
2、给结果付钱〔奖〕，给努力鼓掌〔励〕
3、赏识有价值的失败，嘉奖坚持拿到结果的努力
4、三个人干五个人的活，拿四个人的工资
5、加工资是公司对你的岗位有了的更高要求
6、那些没有调薪的岗位，要先提升它的作用和价值
今日，我们重点的来讲讲第四条：
我们先来举一个真实案例：一个收银员为什么也会舍命地干！某餐饮企业的一个收银员岗位，工作内容就是接听客户来电
订房、结帐买单、开具发票、做好日帐表。原来是一个再一般不过的岗位，拿
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