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历年贵州省公务员考试面试真题

2010年10月30日贵州省公务员考试面试真题

1、保定大学醉酒驾车撞人事件，造成一死一重伤，但是车主没有

下车，而是大喊：“我爸是李刚”...你是怎么看待这一事件?

2、领导安排小王和你做一件工作，但小王平时比较傲慢，又是领

导子女。你怎么办?

3、某工厂发生泄漏事件，在当地农民中造成了不良影响，上级安

排你处理这件事。你怎么处理?

2010年10月31日贵州省公务员考试面试真题

1、你怎么看唐俊学历造假事件?

2、你在某项工作取得成功，可是领导只表扬了团队，其他人为你

不平，你怎么看待?

3、假日期间在外旅游，有紧急事件领导通知你立即回来处理，你

会怎么办?

2008年9月27日贵州面试题

1.现在私家车越来越多，政府建议市民出门多乘坐公交车，结合9

月22日世界无车日谈谈你的看法。

[答题思路]：

这是一个社会现象题目中的积极现象类问题，所以按照积极现象

类问题的答题思路回答。首先对政府的建议和世界无车日给予肯定。

说明这是在现阶段条件下应对交通问题、环境问题的有效措施。然后

说明要使得措施得到有效的贯彻，可以从宣传、执行、监督等方面采

取措施。最后可以表达及时总结此项措施的成功经验向其他地区推广。

2.随便说两个成语，最后考官限制在以奥运为主题编一个小故事。

[答题思路]：

此类问题主要考查考生语言表达能力，所以没有统一的答案，只

要能够自圆其说，并且在答案中有故事的要点：时间、地点、人物就

可以了。在使用成语的时候注意使用自己有把握的成语，避免误用。

可以使用表达盛况的成语来做背景、表达取得成绩、坚忍不拔的成语

来表达具体故事等等方法。

3.你这次面试成功，新单位让你一个星期办理好相关手续，但原

单位还有一份没完成的工作，需要一个月才能完成，又没有人能接替

你的工作，原单位要求完成工作后才给你办相关手续。问你怎么办?

[答题思路]：

面对该类问题要首先认识到这是工作中可能会出现的正常现象，

然后要冷静分析，冷静处理，本着解决问题、完成工作的态度来处理

这件事情。如果需要在规定时间内办理，看一看是不是可以通过加班

等方式完成原单位的工作，从而不影响办理新单位的手续。新单位的

手续如果不是需要马上办理可以将工作重点放在原单位的工作上，相

信原单位肯定会理解并支持的。

总之在回答此类题目时，要从工作第一，弱化矛盾和冲突的角度

回答。

2007年2月3日贵州省国税系统面试题

1.当今社会,最大的竞争是人才的竞争,人才一般可以分为独立型的、

带动型的、战略型的、领导型的，请问你属于哪一种?

[答题思路]：

(1)人才对当今社会发展起着极其重要的作用。企业拥有了人才，

就拥有了最宝贵的资源，就可以在市场中立于不败之地;国家拥有了人

才，国家的竞争力就会提升，从而可以实现国富民强。

(2)不同类型的人才，在各自工作岗位上发挥着不同作用。独立型

的人才，从事科研工作往往很有优势;战略型、领导型往往在企业或单

位长远发展、高层管理等工作中很有优势。就我而言，我属于带动型

的，喜欢组织大家一起为一个目标而努力。在上学期间，我比较喜欢

组织、参加体育比赛、环保活动等各种活动，在组织、参加这些活动

过程中，我的素质得到了的提高，我的能力也受到了领导、同学们的

一致肯定和好评。

(3)我相信，我的这种特点一定会在今后的工作中得到充分的体现。

首先，我要勤学善问，向单位在这方面比较强的同事学习，更好地提

高自己在这方面的能力;其次，我也要在其他几个方面加强学习，争取

全方位发展;最后，我要在今后的工作中发挥自己的特长，多组织宣传

税收知识与政策、单位的各种相关工作等活动。

2.玻璃的特点是人们可以透过玻璃清楚的看到室内各个角落的情

况，结合管理的知识，谈谈你的看法。

[答题思路]：

(1)当今社会，管理就像玻璃那样越来越透明化、细致化、具体化。

我们工作中的很多环节会越来越透明地展现在每一位员工面前。例如，

领导的决策，将会有更多的员工参与到工作细节中，员工的一举一动，

也会更详细地展现在领导的面前。

(2)对于现在这种管理现状，我们要辩证的来看。一方面，领导层

和员工可以更好地相互了解