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定向就业协议书范文3篇

篇1

定向就业协议书范文

甲方：______学校

乙方：______公司

为了拓宽校企合作，促进学生就业，经甲乙双方友好协商，就乙方向甲方学校定向就业人员的相关事宜达成如下协议：

一、乙方同意接收甲方学校推荐的毕业生（以下简称“定向就业人员”），提供就业机会。

二、定向就业人员应当具备甲方学校的相关专业学历和能力要求，乙方在录用过程中应当遵守程序公正的原则，不得因种族、性别、宗教信仰、身体残疾、性取向等歧视现象影响录用过程。

三、乙方应当按照国家有关法律法规、政策，为定向就业人员提供与本地员工相同的薪酬待遇、工作条件和晋升机会。

四、定向就业人员应当严格遵守乙方公司的各项规章制度，履行员工应尽的职责和职业道德，不得从事违法违规或者损害公司利益的行为。

五、乙方不得擅自将定向就业人员转岗、降级或裁员，如确实有特殊情况需要进行这些调整，应当提前与甲方学校协商并取得书面同意。

六、定向就业人员在乙方公司工作期间，甲方学校仍保留对其进行慰问、关注和指导的权利，乙方应当配合并提供必要的支持。

七、本协议自双方签字生效，并为期______年。在协议期满前如有需要变更的情况，须经双方书面协商一致，并经上级主管部门批准。

甲方（盖章）：________

乙方（盖章）：________

签约日期：________

以上协议经双方签字盖章后生效，并具有法律效力。希望甲乙双方共同遵守约定，促进校企合作、共同发展。愿我们携手共创美好未来！

篇2

定向就业协议书范文

定向就业协议书

协议双方：企业（或单位）名称____________________

被定向毕业生姓名________________

身份证号码________________

专业________________

学校________________

鉴于企业需要人才，被定向毕业生有强烈的实践意愿，双方根据有关法律、法规的规定，达成如下协议：

第一条：企业同意录用被定向毕业生，被定向毕业生愿意接受企业安排的工作。

第二条：被定向毕业生应按照企业的安排参加工作，在岗培训期结束后，认真工作，遵守企业的各项规章制度，服从企业管理，完成企业交办的任务。

第三条：企业为被定向毕业生提供与工作相关的培训，使被定向毕业生能够胜任企业安排的工作。

第四条：被定向毕业生在企业工作期间，享有与企业其他员工同等的工作条件和待遇，包括工资、福利和保险等。

第五条：双方一致认为，本协议签订后，构成双方约定的有效证据。

第六条：本协议一式二份，企业和被定向毕业生各执一份，具有同等的法律效力。

第七条：本协议的争议，由双方协商解决。无法协商解决的，由______人民法院诉讼解决。

企业（公章）：________________

日期：____年___月___日

被定向毕业生签字：_____________

日期：____年___月___日

（协议生效后，被定向企业毕业生如违反本协议，则须依照合同法有关法规承担法律责任）

篇3

【定向就业协议书范文】

定向就业协议书

甲方：_________（毕业院校名称）

乙方：_________（拟定向就业单位名称）

根据《关于进一步加强和改进高校毕业生就业工作的意见》，为实现高校毕业生就业方向与用人单位需求的精准对接，特依据相关政策法规，甲、乙双方协商一致，达成如下协议，共同遵守执行：

一、协议目的

1.为促进高校毕业生就业工作的顺利开展，加强高校与用人单位的联系与沟通。

2.为甲方毕业生就业提供更加清晰、明确的方向，促进毕业生就业率的提升。

3.为乙方单位提供优质的人才资源，促进企业发展与毕业生需求的双赢局面。

二、协议内容

1.就业协议期限：自本协议签署之日起______年。

2.就业岗位：乙方单位为甲方提供______岗位，并按照相关规定进行培训和培养。

3.待遇保障：甲方毕业生在乙方单位可享受正式员工相同的薪酬待遇和福利保障。

4.工作要求：甲方毕业生在乙方单位工作期间，应当认真履行工作职责，遵守企业规章制度，服从单位安排。

5.协议解除：如因不可抗力等原因导致双方不得不解除协议的，可根据实际情况协商解决。

6.协议变更：如有任何变更，须经双方协商一致，签署书面协议。

三、协议终止

1.乙方单位在协议期限内解除协议的，应提前_____个月书面通知甲方。

2.甲方毕业生如不履行相关工作职责或在工作中存在违纪违规行为的，可视情节