- 1、本文档共6页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
日照市冶金行业劳动合同样本
合同编号:__________
甲方(用人单位):日照市冶金公司
地址:日照市某某街道某某号
联系电话:13xxxxxxxxx
乙方(劳动者):
姓名:__________
性别:__________
身份证号码:__________
联系电话:__________
住址:__________
第一条劳动合同期限
1.1本劳动合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
1.2双方同意,本劳动合同期满前,如双方均无异议,可以续签。
第二条工作内容
2.1乙方同意在甲方从事冶金行业相关工作,具体岗位为__________。
2.2乙方应遵守甲方的规章制度,认真履行工作职责,完成甲方安排的工作任务。
第三条劳动报酬
3.1乙方月工资为人民币(大写):人民币陆仟元整(小写):6000元。
3.2乙方工资构成为基本工资加绩效奖金,具体奖金标准及发放办法按甲方规定执行。
3.3乙方工资支付时间为每月__日之前,甲方按时足额支付乙方工资。
第四条工作时间与休息休假
4.1乙方每周工作时间不超过40小时,按照甲方规定的作息时间上班。
4.2乙方依法享有带薪年休假、探亲假、产假、婚假、丧假等休假待遇,具体按照国家和地方法律法规及甲方规定执行。
第五条社会保险
5.1甲方依法为乙方参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,并按时足额缴纳各项社会保险费。
5.2乙方应当配合甲方办理社会保险相关手续。
第六条劳动保护
6.1甲方应按照国家和地方法律法规要求,为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品。
6.2乙方应正确使用劳动保护设施和劳动防护用品,自觉遵守安全生产规章制度。
第七条知识产权
7.1乙方在甲方工作期间所形成的发明创造、技术成果和作品,属于甲方所有。
7.2乙方应当保守甲方的商业秘密和技术秘密,不得泄露给第三方。
第八条劳动合同的解除和终止
8.1双方协商一致,可以解除本劳动合同。
8.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本劳动合同:
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反甲方规章制度的;
(3)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;
(5)因《劳动合同法》第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(6)被依法追究刑事责任的。
8.3本劳动合同期满,双方未能续签的,自动终止。
第九条经济补偿
9.1甲方按照《劳动合同法》的规定,依法支付乙方经济补偿。
第十条争议解决
10.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十一条其他
11.1本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。
11.2本劳动合同未尽事宜,双方可以协商补充。
11.3本劳动合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(用人单位):日照市冶金公司
乙方(劳动者):
签订日期:____年__月__日
一、附件列表:
1.乙方身份证明文件
2.乙方学历证明文件
3.乙方职业资格证书
4.甲方营业执照副本
5.甲方税务登记证副本
6.甲方社会保险登记证副本
7.劳动合同解除/终止证明文件
8.经济补偿计算依据
9.劳动争议调解协议书
10.劳动争议仲裁申请书
二、违约行为及认定:
1.甲方未按照约定提供劳动保护设施和劳动防护用品,或提供的设施和用品不符合国家安全标准。
2.甲方未按时足额支付乙方工资。
3.甲方未依法为乙方参加社会保险。
4.甲方未按照约定提供社会保险待遇。
5.乙方未按照约定完成工作任务,或违反甲方规章制度。
6.乙方泄露甲方商业秘密和技术秘密。
7.乙方未遵守安全生产规定,造成安全事故。
8.双方协商一致解除/终止劳动合同。
9.甲方未依法支付经济补偿。
10.甲方未按照约定提供休假待遇。
三、法律名词及解释:
1.劳动合同:劳动者与用人单位之间约定劳动关系的协议。
2.冶金行业:指从事黑色金属和有色金属的采矿、选矿、炼制、加工等生产活动的行业。
3.试用期:用人单位和劳动者在劳动合同期限内,为相互了解对方是否符合合同约定的条件而约定的期限。
4.社会保险:国家通过立法建立的,由用人单位和劳动者共同缴纳,为劳动者提供基本生活保障的制度。
5.经济补偿:用人单位依法解除或终止劳动合同时,按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付的补偿。
6.劳动争议:劳动者与用人单位之间因劳动权
您可能关注的文档
- 日文版劳动合同航空行业.docx
- 日文版劳动合同船舶制造行业.docx
- 日文版劳动合同船舶维修行业.docx
- 日文版劳动合同船舶销售行业.docx
- 日文版劳动合同艺术品行业.docx
- 日文版劳动合同节能环保行业.docx
- 日文版劳动合同设计行业.docx
- 日文版劳动合同软件开发行业.docx
- 日文版劳动合同软件服务行业.docx
- 日文版劳动合同软件行业.docx
- 10《那一年,面包飘香》教案.docx
- 13 花钟 教学设计-2023-2024学年三年级下册语文统编版.docx
- 2024-2025学年中职学校心理健康教育与霸凌预防的设计.docx
- 2024-2025学年中职生反思与行动的反霸凌教学设计.docx
- 2023-2024学年人教版小学数学一年级上册5.docx
- 4.1.1 线段、射线、直线 教学设计 2024-2025学年北师大版七年级数学上册.docx
- 川教版(2024)三年级上册 2.2在线导航选路线 教案.docx
- Unit 8 Dolls (教学设计)-2024-2025学年译林版(三起)英语四年级上册.docx
- 高一上学期体育与健康人教版 “贪吃蛇”耐久跑 教案.docx
- 第1课时 亿以内数的认识(教学设计)-2024-2025学年四年级上册数学人教版.docx
文档评论(0)