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2024年流水线线长岗位职责
篇:线长岗位职责线长岗位职责
线长岗位职责
篇1:线长岗位职责篇2:线长组长岗位职责
生产部线长、组长及物料专员岗位职责一.线长、组长岗位职责
1.跟进投入及产出,刚好消退瓶颈,保证超额完成产量。2.教会员工加工工艺及留意事项,要求员工按工艺要求操作并保证操作质量。做好自检、互检、来料检。
3.随时监督好5S的执行及维护。培育员工的5S素养。4.严格物料管理。保证领料数量精确、良率精确。5.保证在线物料分类清晰不混料。
6.严格执行纪律制度,以保证员工一心一意的做好自己的本职工作。从而高效率和高
质量低报废的完成好工作。7.削减物料人为报废。
8.奖、罚分明,激励员工的劳动主动性。
9.提前做好人员及设备规划,重点工位肯定要有足够的后备人员。设备也要做好备用。
10.每天做好设备、工装夹具及重要部件的清扫、点检与维护。11.刚好与发觉生产及质量异样,帮助质量人员、PE刚好解决异样。12.随时防止担心全事故的发生。二.助理线长岗位职责
听从线长支配;高效执行线长指令;主动协作线长做好以上全线管理工作。
三.物料专员岗位职责1.对仓库发出的生产备料进行数量核对,双方在数量上达成一样后才可在生产领料单上签字确认收料。
2.检查物料状况。首先要看所发物料与生产所需物料在外观性能上是否一样;其次要
了解清晰物料的良率,是选择运用还是加工后运用。
3.随时查看正在运用物料的剩余量。做到刚好上料不耽搁生产。四.责任懈怠惩罚
凡是用错料,用少料,用错半成品、混料的,每次将赐予当事线长、助理线长
罚款人民币30元。造成重大事故后果者,罚款金额将由上级部门探讨确定。
计错数,每次将赐予当事线长、助理线长罚款人民币30元。造成重大事故后果
者,罚款金额将由上级部门探讨确定。
混料的,每次将赐予当事线长、助理线长罚款人民币20元。
将不良率超过2‰的在制品流到下工段的,每次赐予当事线长、助理线长罚款人民币30元。
员工有不按工艺要求操作的,每次赐予该线线长、助理线长罚款人民币30元。事必做细,尽善尽美,不留尾巴篇3:生产部线长岗位职责与工作流程生产部线长岗位职责与工作流程一、生产线内全部“人”和“事”都在线长责任范围内,任何“人”和“事”出现问题,组长都责无旁贷,一力担当!1、支配员工作业,完成所负责的生产任务。2、指导员工生产作业,特殊是研磨操作,确保品质。3、组长监督质检员100%检查成品落货,监督和指导员工。4、跟员工讲授岗位的工作方法与技巧、以及品质定位。研磨重点培训。
5、有安排培训员工技能,提升生产效率和员工收入,维护凝合力、提高生产实力。6、现场抽查,检查员工所生产的半成品是否符合要求,改善品质。7、严格执行厂纪厂规,监督考勤、公允处事、维护整体利益。8、每天查阅本组的订单支配,协作做好产前打算工作。9、负责物料和成品交收。10、每天进行日清工作11、关切爱惜本部门所属员工。
12、将产品的返修率和废品率严格限制在5‰以内。
13、每周应核算返修率与废品率。要求每月报告一次,返修率与废品率若超出5‰,则必需找出缘由并解决问题。
14、负责制定产线员工的培训安排,定时与不定时的对产线员工进行技术、平安、损毁意识、协作性等的培训,并协作人事专员对培训结果与培训方案进行检验及改进。
15、刚好将产线员工动态报生产部经理处。
16、做好产线重要岗位的人员配备安排,重要岗位必需均有候补人员,以确保在重要岗位人事变动时,不影响产线的正常工作。
17、对待产线员工看法应亲善,对于技术及车间制度应耐性讲解,严禁运用恶劣看法、恐吓语言等手段达到管理的目的。二、工作实务
*上午——1、查看本组
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