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叉车司机长期劳动合同
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
法定代表人:__________
联系电话:__________
乙方(劳动者):__________
性别:__________
身份证号码:__________
联系电话:__________
地址:__________
鉴于甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,甲方愿意employs乙方asaforkliftdriverforalongtermcontract.Thetermsandconditionsofemploymentareasfollows:
第一章劳动合同的基本情况
第一条劳动合同的类型
本合同为长期劳动合同,自____年__月__日起至____年__月__日止,共计____年。
第二条工作地点
乙方工作地点为甲方所在地,如需异地工作,双方另行协商确定。
第三条工作内容
乙方的主要工作内容为驾驶叉车,完成货物装卸、搬运等工作。乙方应严格遵守操作规程,确保安全生产。
第二章劳动合同的履行
第四条工作时间和休息休假
1.乙方每周工作__天,每天工作__小时,超出工作时间部分按照法定标准支付加班费。
2.乙方享有国家法定节假日休息权利,如有工作需要加班,应按照法定标准支付加班费。
第五条劳动报酬
1.乙方月工资为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元。
2.乙方工资构成包括基本工资、岗位工资、绩效工资等,具体工资构成及计算方式按照甲方的薪酬制度执行。
3.乙方工资支付时间为每月__日,如遇节假日或公休日,提前至最近的工作日支付。
第六条社会保险和福利待遇
1.甲方依法为乙方参加养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险,并按时足额缴纳保险费。
2.乙方享有国家规定的带薪年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等休假待遇。
3.乙方在劳动合同期间因工负伤、患职业病,依法享受国家规定的工伤待遇。
第三章劳动合同的变更、解除和终止
第七条劳动合同的变更
1.甲方与乙方协商一致,可以变更劳动合同的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。
2.变更劳动合同的生效日期为双方签字或者盖章之日起。
第八条劳动合同的解除
1.双方协商一致,可以解除劳动合同。
2.乙方提前__天书面通知甲方,可以解除劳动合同。
3.乙方在试用期内提前__天口头通知甲方,可以解除劳动合同。
4.甲方违反国家法律法规、劳动合同规定,乙方有权随时解除劳动合同。
5.乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,甲方提前__天通知乙方,可以解除劳动合同。
6.乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,甲方提前__天通知乙方,可以解除劳动合同。
7.甲方根据企业生产经营需要,进行经济性裁员,可以解除劳动合同。
第九条劳动合同的终止
1.本劳动合同期满,双方未续签的,劳动合同自行终止。
2.乙方达到法定退休年龄,劳动合同自行终止。
3.乙方死亡或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪,劳动合同自行终止。
第四章违约责任
第十条双方违反劳动合同的责任
1.甲方违反劳动合同规定,侵害乙方合法权益的,乙方有权要求甲方承担违约责任。
2.乙方违反劳动合同规定,给甲方造成经济损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。
第五章其他约定
第十一条必威体育官网网址协议
1.乙方在劳动合同期间及解除劳动合同后__年内,不得泄露甲方商业秘密、技术秘密等必威体育官网网址信息。
2.乙方违反必威体育官网网址协议的,应承担违约责任,赔偿甲方损失。
第十二条知识产权
1.乙方在劳动合同期间创作的职务作品,归甲方所有。
2.乙方违反知识产权相关法律法规,给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。
第六章附则
第十三条合同的生效、修改和解除
1.本劳动合同自双方签字或者盖章之日起生效。
2.本劳动合同的修改、解除必须采用书面形式,经双方协商一致。
第十四条争议解决
1.本劳动合同履行过程中发生的争议,双方可以协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。
2.调解不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第十五条其他事项
1.本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本劳动合同未尽事宜,按照国家法律法规和双方的协商办理。
甲方(用人单位):__________
一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方职业资格证书复印件
3.社会保险参保证明
4.公积金参保证明
5.乙方健康证明
6.劳动合同书面协议
7.必威体育官网网址协议
8.知识产权声明
二、违约行为及认定:
1.甲方违反劳动合同规定,未按时支付工资、加班费、社会
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