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单位食堂用工合同(2024版)
合同编号：__________
甲方（用人单位）：__________
地址：__________
联系电话：__________
联系人：__________
乙方（劳动者）：__________
身份证号码：__________
住址：__________
联系电话：__________
鉴于甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，甲方同意乙方在甲方单位食堂从事餐饮服务工作，乙方愿意接受甲方的管理和指导，双方达成如下协议：
第一条工作内容
1.1乙方在甲方单位食堂负责餐饮服务工作，包括食材采购、加工、烹饪、清洁等工作。
1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和指导，确保食堂工作的正常进行。
第二条工作时间和休息休假
2.1乙方每周工作五天，周一至周五，每天工作时间为上午7:00至下午5:00，共计10小时。
2.2乙方按照国家法定节假日规定享有休息权利，如遇工作需要加班，按国家规定支付加班费。
第三条劳动报酬
3.1乙方的月工资为人民币____元（大写：____________________元整），甲方每月____日前支付乙方工资。
3.2乙方享受绩效奖金、加班费等额外收入，具体标准按照甲方的相关规定执行。
第四条社会保险
4.1甲方按照国家的有关规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
第五条劳动保护和劳动条件
5.1甲方应提供乙方符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和劳动条件，确保乙方的人身安全和健康。
5.2甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的安全意识和自我保护能力。
第六条合同的变更、解除和终止
6.1双方协商一致，可以变更、解除或终止本合同。
6.2在合同期内，如乙方因个人原因需要解除或终止合同，应提前一个月书面通知甲方。
6.3在合同期内，如甲方因客观原因需要解除或终止合同，应提前一个月书面通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。
第七条违约责任
7.1双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。
7.2因不可抗力因素导致合同无法履行，双方互不承担违约责任。
第八条争议解决
8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第九条其他约定
9.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。
9.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
甲方（用人单位）：__________
乙方（劳动者）：__________
签订日期：__________年__________月__________日
多方为主导时的，附件条款及说明
一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明
10.甲方权利和义务
10.1甲方应确保食堂的卫生安全和食品质量，符合国家食品安全法律法规的要求。
10.2甲方应提供乙方的培训机会，提高乙方的工作技能和服务水平。
10.3甲方应定期对乙方进行绩效评估，并根据评估结果给予相应的奖励或处罚。
11.甲方为主导时的特殊条款
11.1甲方有权根据实际工作需要调整乙方的岗位职责和工作内容。
11.2甲方有权根据实际经营状况调整乙方的工资待遇和福利待遇。
11.3甲方有权解除合同，但应提前一个月书面通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。
二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明
12.乙方权利和义务
12.1乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指导。
12.2乙方应按照甲方的要求完成工作任务，保证食堂的正常运营。
12.3乙方应保持工作场所的卫生和安全，确保食品的质量和安全。
13.乙方为主导时的特殊条款
13.1乙方有权根据个人发展规划提出辞职，但应提前一个月书面通知甲方。
13.2乙方有权依法享受国家规定的休假和福利待遇。
13.3乙方有权要求甲方提供安全的工作环境和工作保护设施。
三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明
14.第三方中介的角色和义务
14.1第三方中介应作为甲乙双方的桥梁，协助双方履行合同义务。
14.2第三方中介应负责乙方的招聘、培训和管理，确保乙方的素质和能力符合甲方的要求。
14.3第三方中介应负责处理乙方的薪酬和福利待遇，并及时向乙方支付。
15.第三方中介的特殊条款
15.1第三方中介应承担因乙方原因导致的甲方损失的赔偿责任。
15.2第三方中介应负责处理乙方的工作签证和居留手续，并承担相关费用。
15.3第三方中介应定期向甲方提供乙方的出勤和工作表现报告。
一、附件列表：
1.乙方身份证明文件
2.乙方工作技能证明文件
3.食品安全许可证
4.员工培训记录
5.绩效评估报告
6.工资支付证明
7.社会保险缴纳证明
8.工作环境安全检查报告
9.第三方中介资质证明
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