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教练员劳动合同模板3篇

篇1

教练员劳动合同模板

一、乙方为教练员，甲方因开设培训机构（以下简称本机构）和乙方需承担教练员职责，根据《中华人民共和国劳动法》及其相关法律法规，甲、乙双方自愿遵守比例协商，达成以下合同：

二、工作内容及要求

1.乙方应按照本机构的规定，认真履行教练员职责，教授指定课程内容。

2.乙方应具备相关教练资格和技能，能够胜任本机构安排的工作任务。

3.乙方应对学员进行细致的指导和辅导，关注学员学习状态和表现，及时进行调整和改进。

4.乙方应具备良好的职业道德和敬业精神，保护学员的合法权益，不得有违纪现象和不良行为。

5.乙方应按照本机构的安排，参加教练员培训和考核，不断提升自身教学能力和水平。

6.乙方应根据本机构的要求，定期向学员和家长进行工作情况汇报，并接受领导的指导和检查。

7.乙方应配合本机构开展各项活动，保证教学质量和实效。

8.乙方应遵守本机构的所有规章制度，确保工作流程规范和有序。

三、工作时间和待遇

1.乙方工作时间为每周工作40小时，具体工作时间按照本机构的安排为准。

2.乙方享受本机构规定的薪酬待遇，包括基本工资、绩效奖金等。

3.乙方享受本机构规定的福利待遇，包括社会保险、住房公积金等。

4.乙方享受本机构规定的培训和提升机会，提高自身职业素质和能力。

5.乙方享受带薪年假、病假、产假等假期福利。

6.乙方享受本机构规定的其他福利待遇，具体以本机构的规定为准。

四、合同期限及解除

1.合同期限自____年____月____日起至____年____月____日，期满后如需续签合同，双方可协商解决。

2.乙方应履行本合同规定的义务，如有违约行为，甲方有权解除合同。

3.乙方因有合同约定之事由（如病、产假等），可提前向甲方请假，经甲方同意后方可离岗，离岗期间工资待遇按照相关规定执行。

五、其他事项

1.乙方在本机构任职期间，不得私自接受学员私下培训，不得损害本机构的利益。

2.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同涉及的其他事宜，双方可协商制定相应补充协议。

甲方（盖章）：________________乙方（签字）：_________________

签订日期：____年____月____日

本合同经甲乙双方充分协商，自愿签订，并对双方的权利和义务有明确规定。如有争议，双方应友好协商解决。

篇2

教练员劳动合同模板

甲方（单位）：_______________（以下简称甲方）

乙方（个人）：_______________（以下简称乙方）

鉴于甲方需要在_____领域进行培训工作，乙方具有丰富的教练经验和专业知识，为规范双方的劳动关系，特订立本合同。

第一条服务内容

1.1乙方作为甲方的教练员，负责教授相关领域的知识和技能，以达到培训学员的目的。

1.2乙方应该遵守甲方制定的培训计划和教学安排，保证培训质量。

第二条服务期限

2.1本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日终止。

2.2服务期限届满后，如需继续合作，双方可协商续签新合同。

第三条服务报酬

3.1甲方每月向乙方支付服务报酬为人民币____元整。

3.2服务报酬应按月支付，如有需要，可由双方约定其他支付方式。

第四条必威体育官网网址义务

4.1乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。

4.2乙方对甲方的培训资料、学员信息等必威体育官网网址资料也应进行必威体育官网网址。

第五条工作时间和休假

5.1乙方每天工作时间为______至______，每周工作时间不得超过40小时。

5.2乙方可享有带薪年假和法定节假日休息，具体休假安排由双方协商决定。

第六条安全保障

6.1在工作中，甲方应确保乙方的人身和财产安全，提供必要的劳动防护设施。

6.2乙方在工作中应当遵守相关的安全操作规程，保证自身安全。

第七条违约责任

7.1若乙方因故无法按时履行本合同，应提前通知甲方，并在法定的期限内补救。

7.2若因乙方的过错导致培训质量出现问题，应承担相应的违约责任。

第八条合同解除

8.1若因不可抗力因素导致本合同无法继续履行，双方可协商解除合同。

8.2若因乙方自身原因导致无法继续履行本合同，甲方有权解除合同。

第九条其他事项

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