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医院健康扶贫工作制度.docxVIP

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医院健康扶贫工作制度

一、总则

为了贯彻落实国家关于健康扶贫的决策部署,根据《中华人民共和国贫困地区扶贫开发条例》和《关于实施健康扶贫工程的意见》等法律法规,结合我院实际情况,制定本制度。

二、工作目标

(一)确保贫困人口享有基本医疗保障服务,提高医疗保障水平,减轻贫困患者医疗负担。

(二)提升贫困地区医疗服务能力,保障贫困人口享有基本医疗服务。

(三)加强健康教育,提高贫困人口的健康素养,预防因病致贫、因病返贫现象。

三、组织架构

(一)成立健康扶贫领导小组,负责全院健康扶贫工作的组织领导、协调推进和监督实施。

(二)设立健康扶贫工作办公室,负责日常工作和具体事务处理。

(三)成立专业服务团队,负责贫困患者的诊疗、康复和健康教育等工作。

四、工作内容

(一)开展贫困人口健康状况调查,建立健康状况档案。

(二)为贫困人口提供基本医疗保障服务,确保政策范围内报销比例达到规定的水平。

(三)实施家庭医生签约服务,提供个性化健康管理方案。

(四)开展健康教育,普及健康知识,提高贫困人口的健康素养。

(五)针对贫困人口开展慢性病管理,确保慢性病患者的规范管理率达到100%。

(六)优先为贫困人口提供医疗服务,设立绿色通道,简化就医流程。

(七)开展巡回医疗和远程医疗服务,解决贫困地区医疗服务难题。

(八)加强与基层医疗卫生机构的协作,提升基层医疗服务能力。

五、工作流程

(一)贫困人口就诊时,首先向医务人员出示相关证明,享受优先就诊服务。

(二)医务人员根据贫困人口的健康状况,制定合理的诊疗方案。

(三)药剂、检查、治疗等环节,按照优惠政策予以落实。

(四)贫困人口就诊结束后,如有需要,由医务人员协助办理相关报销手续。

(五)健康扶贫工作办公室定期对贫困人口健康状况和医疗服务情况进行跟踪、评估和反馈。

六、保障措施

(一)加强政策宣传和培训,提高全院医务人员对健康扶贫工作的认识。

(二)完善贫困人口健康状况档案,确保数据真实、准确、完整。

(三)建立健全健康扶贫工作考核机制,对工作落实情况进行督查。

(四)积极争取政府和社会支持,加大健康扶贫资金投入。

(五)加强与其他部门的合作,形成工作合力,共同推进健康扶贫工作。

七、法律责任

(一)违反本制度规定的,由医院相关部门按照职责依法追究责任。

(二)医务人员在健康扶贫工作中,滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的,依法予以处理。

(三)贫困人口虚报、谎报健康状况,骗取医疗救助的,依法予以处理。

八、附则

(一)本制度自发布之日起实施。

(二)本制度的解释权归医院健康扶贫领导小组。

(三)医院可根据实际情况,对本制度进行修订和完善。

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