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年外科护理工作计划范文11篇

年外科护理工作计划范文(1)

一、加强护理人员质量管理法律法规意识的教育，尤其是《护士条例》，明

确各项护理工作质量标准和职责，以达到全体护理人员均能贯彻执行的目的。

二、加强各级人员的素质培养，不断提高各级人员的综合素质，重视护患沟

通能力与技巧，尤其是加强护士思想素质、业务综合素质的培训、提高护士的综

合能力。认真落实护理部质控委员会、护士长、科室质控员三级管理体制，将服

务理念贯穿于护理工作全过程中。做到责任到人，落实到岗，努力提高基础质量、

环节质量、终末质量。

三、科室制定出切实可行的优质护理服务实施方案及考核标准。强调人文护

理服务，实行责任护士包干病人，为病人提供个性化护理服务。科室对住院病人

每月一次满意度调查、工休座谈会，每月对各病区进行病员满意度调查。

四、执行各项护理质量检查标准，尤其是护理服务流程及岗位标准。

五、加强护理安全管理，树立质量“三级预防”的观点，认真落实各项护理

管理制度;实行非惩罚性的不良事件报告机制，加强护理缺陷的管理，严格执行

“三查八对”，预防护理并发症、护理纠纷和差错事故的发生。

六、继续承担高、中等院校护理专业的临床教学任务，认真做好实习带教工

作，实行双向考核，指导护生应用护理程序进行工作。

七、加大节假日、双休日护理质量考核力度。提高节假日及夜班护理工作质

量。加大平时不定期综合抽查力度，注重理论与病人实际情况相吻合，杜绝作假

现象。

八、认真执行《医院感染管理与监测规范》、《消毒技术规范》、《医疗废物管

理条例》、《职业暴露防护》、《突发公共卫生事件》《手卫生规范》和《隔离技术

规范》等，做好防护工作，预防医院感染。

九、考核时间与方法：采取定期与不定期考核相合。定期考核：护士长及质

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控人员每月对护士的工作情况进行随机抽查，检查病历质量，对存在的质量及安

全问题在护士会上进行通报，并提出整改措施，达到持续质量改进的目的。

十、督促各级管理人员规范各种资料的记录、整理归档、考核、总、反馈与

提高。

十一、质量考核具体安排

每月对病房优质护理服务、护理文书的书写、专科护理质量、一级护理及整

体护理、临床教学、病员满意度调查、消毒灭菌合格率、急救物品完好率等进行

考核。

十二、应达到的护理质量统计指标：

1.一人一针一管一用灭菌率100%

2.急救物品完好率100%

3.常规器械物品消毒灭菌管理合格率100%

4.“三基”考核合格率100%(合格标准为85分)

5.基础护理合格率100%(合格标准为85分)

6.特级、一级护理合格率≥90%(合格标准为85分)

7.护理文书书写合格率≥95%(合格标准为85分)

8.护理技术操作合格率100%(合格标准为85分)

9.整体护理及健康教育覆盖面100%

10.年压疮发生次数为0(特殊情况例外)

11.病人对护理工作满意度≥90%

年外科护理工作计划范文(2)

（1）加强重点病人的护理：如手术病人、危重病人、老年病人，在早会或

交接班时对上述病人做为交接班时讨论的重点，对病人现存的和潜在的风险作出

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评估，达成共识，引起各班的重视。做好病重病人交接、压疮预防、输血、特殊

用药、病人管道管理以及病人现存和潜在风险的评估等。

（2）进一步规范护理文书书写，减少安全隐患，重视现阶段护理文书存在

问题，记录要“客观、真实、准确、及时完整”，避免不规范的书写，如错字、

涂改不清、前后矛盾、与医生记录不统一等，使护理文书标准化和规范化。

（3）完善护理紧急风险预案，平时工作中注意培养护士的应急能力，对每

项应急工作，如输血、输液反应、特殊液体、药物渗漏、突发停电等，都要做回

顾性评价，从中吸取经验教训，提高护士对突发事件的反应能力。

（4）加强护理安全监控管理，每月组织科室进行护理安全隐患排查及护理

差错、护理投数的原因分析讨论，分析发生的原因，应吸取的教训，提出防范措

施与改进措施。

（5）加强科室管理。每周对科室在病房管理、基础护理、护理安全、病历

文书书写、护士仪表、消