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物业主管的基本职责范本（32篇）

物业主管的基本职责范本（精选32篇）

物业主管的基本职责范本篇1

职责：

1、负责制定安全管理及检查标准的工作程序;

2、负责与派出所、街道办、综治办等相关业务政府部门的具体

沟通工作;

3、协助部门经理进行消防演练和演习方案并组织实施;

4、负责安全管理队的内务管理;

5、完成领导交办的其他工作。

任职资格：

1、年龄22-40岁，大专及以上学历;

2、三年以上安防领班工作经验，一年以上同岗位工作经验;

3、可开具无犯罪记录证明;

4、协调能力强、沟通好、执行力强、抗压、认同万达。

物业主管的基本职责范本篇2

职责：

1.物业主管在经理指导下，负责组织、安排物业管理处的各项

工作，定期及不定期主持召开管理处工作例会，提出问题及改进意

见，并负责改进工作及落实。

2.负责跟进落实管理处工作中有关重大业主投诉等事项，并向

经理汇报。

3.执行政府部门有关政策、法规及本小区管理规则，如《业主

公约》、《住户手册》、《装修手册》等规定，并督促业主/住户遵

守执行。

4.负责做好社区文化的推广工作计划，并跟进落实有关活动的

开展事项。

5.不定期巡视小区内各区域，并对公共设施、设备之维修和治

安等有关部门提出改进意见。

6.负责指导、监督下属员工的工作，并向领导提出下属员工职

位的升、降建议。

7.跟进、落实领导安排的各项工作。

8.定期向经理汇报管理处工作情况。

9.完成经理临时安排的其它工作。

职位要求：

1、年龄35岁至45岁，男女不限，大专或以上学历，物业管理

或行政管理等相关专业，具有物业管理经理上岗证优先;

2、五年以上大型物业管理相关经验，且在管理岗位上工作三年

以上;

3、能够组织协调开展物业管理工作，协助提升项目品牌知名度;

4、参与前期策划工作，协助提出项目定位方案;

5、熟悉物业管理操作流程且掌握有关物业管理相关法律、法规;

6、执行力和规划能力强，富有团队合作及敬业精神;制定物业

管理计划并协调实施;

7、具有较强的社交网络和能力。

物业主管的基本职责范本篇3

职责：

1、协助商户完成签约后的进场和开业筹备工作及协助商户对接

物业公司;

2、负责做好客户关系维系及日常管理公司;

3、负责对接物业公司，实施保安、保洁、客服、公共设施、绿

化、客户装修施工监督管理;

4、负责监督物业人员编制、服务质量、投诉反馈、纠纷处理工

作;

5、负责跟进园区维修工作及零星工程监管工作

6、完成领导交办的其它工作。

【任职条件】

1、素质要求：口头、书面表达能力好，条理清晰;认真负责、

讲求原则;有较强的服务意识和团队合作精神;

2、能力要求：有房地产商业或物业操作经验，熟悉珠三角地区

运营状况及成熟物业运营模式，了解物业管理的各个工作环节和相

关技能，具有较强的执行能力;

3、基本技能：了解商业地产租赁流程及相关法律，具有一定的

商业地产规划和后期运营管理能力，善于整合社会各类商业资源，

熟悉掌握office办公软件，能对AutoCAD、Coreldraw、Photoshop

等软件进行基本操作

物业主管的基本职责范本篇4

职责：

1、负责监督巡查商场环境、公共配套设施维护保养情况;

2、负责装修铺位和空铺设施设备巡查工作;

3、筹备和监督交铺前期准备工作，包括清洁开荒工作;

4、监督清洁、石材、除四害、白蚁防预、垃圾清运等外包工作

质量;

5、负责管理外包公司，对保洁公司保洁员定期作保洁培训工作;

6、组织协调相关部门处理物业管理类有效投诉。

任职要求：

1、大专以上学历，物业管理类相关专业，持物业管理上岗资格

证书者优先;

2、5年以上商业地产物业工作经验，同等岗位经验3年以上;

3、熟悉物业管理相关法律法规，熟悉购物中心管理流程;

4、具有较强沟通协调能力及应急处理能力。