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作业场所职业危害控制管理制度与检测制度

1、为了加强对生产过程中职业健康的控制和预防，消除职业危

害，保证本公司员工的职业健康，依据《中华人民共和国职业病防治

法》、《职业健康监护管理办法》等法律法规，特制定本制度，本制

度适用于临猗分公司。

2、凡新建、改建、扩建的工程项目，必须将预防、控制职业危害

因素的设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

3、公司各单位第一负责人对本单位的职业健康监护工作负责。

4、公司生产管理部安全组负责制订年度职业危害预防和控制工作

计划。

5、公司职工医院负责协调有关医疗单位对员工职业健康情况进行

检查，当发生急性事故时，积极协调有关医疗单位进行抢救。

6、公司各分厂安环处，负责对辖区范围内有粉尘、噪声、高温、

毒物等有职业危害产生场所建立职业卫生档案。

7、公司职工医院负责按《职业健康检查项目及周期的规定》，并

结合公司实际情况制订职业健康检查计划，并按照要求进行实施。

8、对接触职业危害因素作业的劳动者，需要进行上岗前、在岗期

间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果存入职业健康监护档案。

9、公司各单位应对作业现场的尘毒监测仪和职业健康器材、设施

进行维护和保养，保证设施正常运行。

10、各单位要不断改善作业现场的劳动环境，加强员工的劳动保

护措施，减轻职业危害程度，积极预防职业病的发生。

作业场所职业危害控制管理制度与检测制度（2）

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作业场所职业危害控制管理制度以及检测制度是为了保障工作场

所的安全与健康，预防、控制和消除工作场所可能引发的职业危害。

一、作业场所职业危害控制管理制度包括以下内容：

1.职业病危害辨识与评估：对作业场所的职业病危害进行辨识与

评估，确定职业病危害因素的种类、程度和可能造成的危害程度。

2.职业危害控制措施：根据职业病危害辨识与评估结果，制定相

应的职业危害控制措施，包括工艺技术改进、工作场所设计改进、防

护设施配置等。

3.职业危害防护装备管理：规定职业危害防护装备的选择、使

用、维护、保养、检修等管理措施，确保防护装备的有效性。

4.职业危害监测与评价：建立职业危害监测体系，定期对作业场

所的职业危害因素进行监测与评价，判断控制措施的有效性，及时调

整和改进。

5.职业危害信息通报与教育培训：组织职业危害信息的收集、整

理和通报，开展相关安全与健康教育培训，提高员工的安全意识和防

护能力。

6.职业危害事故应急管理：建立职业危害事故应急预案，明确各

类危险情况下的应急措施和责任分工，提高事故应对和处理能力。

二、作业场所职业危害检测制度包括以下内容：

1.职业危害检测项目和频率：规定职业危害检测的项目和频率，

包括空气中有害物质浓度、噪声、振动、辐射等的检测。

2.检测方法和标准：确定职业危害检测的方法和标准，包括采样

测量方法、分析方法、评价标准等。

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3.检测机构和人员要求：确保职业危害检测机构的合格性，要求

检测机构具备相应的资质和技术能力，检测人员具备相应的培训和专

业知识。

4.检测结果和报告：对职业危害检测结果进行分析和评价，及时

向相关单位和人员提供检测报告，为职业危害控制提供依据。

5.检测监督和评估：建立检测监督机制，加强对职业危害检测工

作的监督和评估，确保检测结果的真实性和可靠性。

综上所述，作业场所职业危害控制管理制度与检测制度的建立和

实施，有助于提高工作场所的安全与健康水平，减少职业病危害的发

生，保护劳动者的健康权益。

作业场所职业危害控制管理制度与检测制度（3）

作业场所职业危害控制管理制度是为了保护工作者的身体健康和

工作安全而制定的管理制度。它包括了以下内容：

1.职业危害辨识和评估：对作业场所进行全面的危害辨识和评

估，确定可能存在的职业危害因素。

2.职业危害控制措施：根据职业危害辨识和评估的结果，采取相

应的控制措施，包括物理控制、工程控制、管理控制和个体防护措施

等。

3.职业危害监测和检测：定期对作业场所的职业危害因素进行