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案例5里茨卡尔顿饭店.pdf

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案例5:里茨--卡尔顿饭店

1993年中,里茨--卡尔顿饭店悉尼钟经理阿兰.雷波曼与他的质量及培训部经理吉姆.道

顿先生,在澳大利亚雷波曼先生的高级酒吧里,进行了一场会谈。

我将带领我的全体员工努力工作,让他们在世界上任何一家宾馆中都有出色表现,

使每个顾客都能获得良好的服务,感觉自己的钱花得值得。通过不断提升员工的工作能力和

责任心,我们将向您保证我们的管理和服务是成功的、出色的。

——阿兰.雷波曼

里茨--卡尔顿饭店悉尼总经理

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