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编程教师简易劳动合同
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
联系方式:__________
乙方(劳动者):__________
身份证号:__________
联系方式:__________
鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,就乙方担任甲方编程教师一职,经双方协商一致,特订立本合同,以共同遵守。
一、岗位及工作内容
1.1乙方担任甲方的编程教师,负责教授编程课程,包括但不限于授课、辅导、批改作业、组织考试等教学工作。
1.2乙方应按照甲方的教学计划和教学大纲,认真备课,保证教学质量。
1.3乙方应遵守甲方的教学纪律,维护甲方的教学秩序。
二、合同期限
2.1本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.2如双方同意续签,应在本合同到期前一个月内签订书面续签协议。
三、工作时间和休息休假
3.1乙方每周工作时间应为____小时,具体工作时间如下:
周一:____时至____时
周二:____时至____时
周三:____时至____时
周四:____时至____时
周五:____时至____时
3.2乙方享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇,具体按照甲方的相关规定执行。
四、劳动报酬
4.1乙方的月工资为人民币____元(税前),每月__日准时发放。
4.2乙方的工作绩效奖金及其他补贴,按照甲方的相关规定执行。
4.3乙方应按照国家规定缴纳个人所得税,甲方依法代扣代缴。
五、必威体育官网网址条款
5.1乙方在合同期间和解除合同后一年内,应对甲方教学资料、学生信息等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址,不得向任何第三方泄露。
5.2乙方违反必威体育官网网址义务的,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。
六、合同的解除和终止
6.1在合同期限内,甲乙双方均有权提前解除合同,但应提前一个月通知对方。
6.2乙方解除合同的,应提前一个月书面通知甲方,并办理相关手续。
6.3甲方解除合同的,应提前一个月书面通知乙方,并支付乙方一个月工资的经济补偿。
七、违约责任
7.1甲乙双方违反合同的,应承担违约责任,赔偿对方因此造成的损失。
7.2乙方严重违反甲方规章制度的,甲方有权立即解除合同,并不支付任何经济补偿。
八、争议解决
8.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他
9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
9.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
签订日期:____年__月__日
一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.教学计划和教学大纲
3.乙方备课材料
4.教学工作考核标准
5.必威体育官网网址协议
6.工资条
7.请假申请书
8.解除/终止劳动合同证明
二、违约行为及认定:
1.乙方未按甲方规定时间到岗,或未经甲方同意擅自离岗的,视为违约。
2.乙方未按甲方要求完成教学任务的,视为违约。
3.乙方泄露甲方必威体育官网网址信息,造成甲方损失的,视为违约。
4.甲方未按时支付乙方工资及奖金的,视为违约。
5.甲方未按合同约定提供乙方工作条件的,视为违约。
三、法律名词及解释:
1.用人单位:指提供劳动条件并支付劳动报酬的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织。
2.劳动者:指在用人单位提供劳动条件并获得劳动报酬的个人。
3.劳动合同:指劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。
4.违约行为:指违反合同约定,不履行合同义务的行为。
5.经济补偿:指用人单位依法支付给劳动者的,因解除或者终止劳动合同而产生的补偿。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.问题:乙方未按约定时间到岗。
解决办法:与乙方沟通,要求其在规定时间内到岗;如乙方仍不履行,甲方有权解除合同。
2.问题:乙方教学质量不高,学生反映强烈。
解决办法:甲方有权要求乙方改进教学方法,提高教学质量;如乙方仍不能满足要求,甲方有权解除合同。
3.问题:乙方泄露甲方必威体育官网网址信息。
解决办法:与乙方沟通,要求其停止泄露行为,并承担违约责任;如乙方不配合,甲方有权诉诸法律手段。
4.问题:甲方未按时支付乙方工资及奖金。
解决办法:甲方应及时支付乙方工资及奖金,如逾期支付,应支付违约金或赔偿金。
5.问题:甲方未按合同约定提供乙方工作条件。
解决办法:甲方应立即改正,提供乙方所需的工作条件;如甲方仍不履行,乙方有权解除合同。
五、所有应用场景:
1.甲方为编程培训机构,乙方为聘请的编程教师。
2.甲方为学校,乙方为聘请的编程教师。
3.甲
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