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非全日制用工劳动合同通用版6篇

篇1

非全日制用工劳动合同

甲方（单位）：__________

乙方（个人）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》的有关规定，双方本着平等自愿、互利互惠的原则，就乙方在甲方单位从事非全日制工作达成如下协议：

第一条工作期限

乙方在甲方单位工作时间为______个小时/天，______天/周，工作期限自______起至______止。

第二条工作内容和要求

1.乙方的工作职责包括______，具体工作内容由甲方指定。

2.乙方应认真履行工作职责，服从甲方的工作安排，按照要求完成工作任务。

第三条劳动报酬标准和结算方式

1.乙方的小时工资标准为______元/小时，月工资为______元。

2.乙方的工资将于每月的______日结算，甲乙双方确认并签字后，甲方将工资支付至乙方指定的银行账户。

3.甲方对乙方的工资按时结算，不得拖欠或克扣工资。

第四条劳动时间和休息

1.乙方每天工作的具体时间为______至______，工作时间不得超过______小时，超过部分按加班工资进行结算。

2.乙方每周休息日为______，法定节假日按国家法律规定执行。

第五条工作地点

乙方的工作地点为______，具体工作地址由甲方确定。

第六条劳动保护和安全

1.甲方应加强对工作环境的卫生监控，确保乙方的劳动安全和健康。

2.甲方应向乙方提供必要的劳动保护用品，确保乙方的人身和财产安全。

第七条违约责任

1.若乙方违反本合同的规定，甲方有权采取相应措施，包括但不限于：口头警告、书面警告、罚款等。

2.若甲方未按合同约定支付工资或拖欠工资，乙方有权要求甲方支付相应的赔偿金。

第八条合同解除及争议解决

1.若因不可抗力等因素，需要解除合同的，应提前书面通知对方，经协商一致后解除合同。

2.若发生争议，应首先通过友好协商解决，协商不成的，应向有关劳动仲裁部门申请仲裁。

第九条其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签署之日起生效，至______日止，期满后如仍需要继续劳动关系，应另行签订书面续约合同。

甲方（单位）：__________乙方（个人）：__________

签署日期：______年______月______日

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篇2

非全日制用工劳动合同通用版

甲方：（雇主单位名称）

乙方：（劳动者姓名）

鉴于甲方为了适应生产经营需要，特招用乙方担任岗位，为明确双方权利和义务，特订立本合同，共同遵守。

第一条聘用工作

1.乙方聘用岗位：（具体职位）

2.工作地点：（具体工作地点）

3.工作内容：（详细描述工作内容）

第二条劳动时间

1.工作时间：乙方每日工作时间为（具体工作时间），周工作时间不超过（具体小时数），与甲方约定的工作安排

2.工作日：乙方工作日为（具体上班日期）

第三条工资

1.乙方工资按照（具体薪资标准）支付，计算方式为（具体支付方式），于（具体发薪日期）发放工资

2.工资支付地点：（具体发放地点）

第四条社会保险

1.甲方为乙方购买工伤保险，乙方缴纳社会保险部分费用；

2.乙方可享有甲方提供的其他福利待遇，具体内容另行协商。

第五条试用期

1.乙方入职为试用期（具体期限）；

2.试用期工资待遇不低于正式员工，其他条件遵循正式员工相关规定；

3.试用期内，双方如有不适应情况，可以解除合同。

第六条合同解除

1.甲方有权解除本合同，必须提前（具体提前时间）通知乙方；

2.乙方有权解除本合同，必须提前（具体提前时间）通知甲方；

3.合同解除应符合国家劳动法相关规定。

第七条违反合同

1.乙方有下列情形之一者，视为违反合同：

（1）违反工作纪律；

（2）擅自离职；

（3）违反必威体育官网网址规定；

（4）其他违约情形。

2.乙方如违反合同，应承担相应法律责任。

第八条其他约定

1.本合同未尽事项，双方另行协商确定；

2.本合同自（具体生效日期）起生效；

3.本合同以书面形式解决争议。

乙方（签名）：日期：