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化学研究员试用期合同
合同编号:__________
公司名称:____________________
公司地址:____________________
联系人:____________________
联系电话:____________________
姓名:____________________
性别:____________________
身份证号码:____________________
联系电话:____________________
电子邮箱:____________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,就乙方向甲方提供劳动力的事宜,达成如下协议:
一、试用期限
1.乙方的试用期为____个月,自双方签订本合同之日起计算。
2.试用期满后,甲方根据乙方的表现,决定是否正式录用乙方。
二、工作内容
1.乙方在试用期内应认真履行甲方规定的岗位职责,完成工作任务。
2.乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排和管理。
三、劳动报酬
1.乙方在试用期的工资为每月人民币____元。
2.试用期满后,如甲方正式录用乙方,工资待遇双方再行协商。
四、社会保险
1.甲方按照国家和地方法律法规的规定,为乙方缴纳社会保险。
2.乙方应提供相关证件,协助甲方办理社会保险手续。
五、劳动保护
1.甲方应提供乙方符合国家安全标准的劳动保护设施和用品。
2.乙方应正确使用劳动保护设施和用品,确保自身安全。
六、必威体育官网网址条款
1.乙方在试用期内和离职后,对甲方商业秘密、技术秘密等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址。
2.乙方不得将甲方的必威体育官网网址信息泄露给第三方,否则应承担相应的法律责任。
七、合同解除和终止
1.在试用期内,甲方有权根据乙方的表现,提前解除或终止本合同。
2.乙方有权提前解除或终止本合同,但应提前____天书面通知甲方。
八、争议解决
1.本合同的签订、履行、解除及终止等事项,如有争议,双方应友好协商解决。
2.如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
九、其他约定
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
签订日期:____________________
一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历证书复印件
3.乙方职业资格证书复印件(如有)
4.甲方营业执照复印件
5.甲方组织机构代码证复印件
6.甲方税务登记证复印件
7.甲方与乙方签订的必威体育官网网址协议
8.甲方规章制度复印件
9.社会保险缴纳证明复印件
10.其他与合同相关的文件和资料
二、违约行为及认定:
1.乙方在试用期内未能胜任工作,严重违反甲方规章制度,甲方有权解除本合同。
2.乙方在试用期内未经甲方同意,擅自离岗或兼职,甲方有权解除本合同。
3.乙方在试用期内泄露甲方商业秘密、技术秘密等必威体育官网网址信息,乙方应承担违约责任。
4.甲方未按照约定提供劳动保护设施和用品,导致乙方受到伤害,甲方应承担违约责任。
5.甲方未按照约定支付乙方工资,甲方应承担违约责任。
三、法律名词及解释:
1.劳动合同:劳动者与用人单位建立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。
2.试用期:用人单位与劳动者在劳动合同中约定的,用于考察劳动者是否符合岗位要求的期限。
3.劳动报酬:劳动者按照约定提供劳动力,用人单位支付给劳动者的报酬。
4.社会保险:用人单位依照国家规定,为劳动者缴纳的养老、医疗、工伤、失业、生育等保险。
5.商业秘密:不为公众所知悉,具有商业价值,能为权利人带来经济利益的信息。
6.技术秘密:不为公众所知悉,具有实用性,能为权利人带来经济利益的技术信息。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.乙方在试用期内未能胜任工作:提前解除合同,避免损失扩大。
2.乙方擅自离岗或兼职:及时沟通,明确违约责任,要求乙方赔偿损失。
3.乙方泄露必威体育官网网址信息:立即采取补救措施,追究乙方法律责任,要求赔偿损失。
4.甲方未提供劳动保护设施和用品:要求甲方立即改正,确保乙方安全。
5.甲方未支付乙方工资:保留证据,依法向劳动仲裁委员会申请仲裁。
五、所有应用场景:
1.用人单位招聘化学研究员。
2.化学研究员与用人单位签订试用期合同。
3.用人单位对化学研究员进行考核。
4.化学研究员在试用期内提供劳动力。
5.用人单位决定是否正式录用化学研究员。
6.化学研究员在试用期内离岗或兼职。
7.化学研究员泄露用人单位的商业秘密、技术秘密。
8.用人单位未提供劳动保护设施和用品。
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