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高校应届毕业生就业协议书3篇

篇1

高校应届毕业生就业协议书

为了规范高校应届毕业生与用人单位之间的就业关系，确保双方的权益，提高高校毕业生就业质量和用人单位人才供需匹配程度，特制定本协议书。

一、聘用单位信息

单位名称：____________

统一社会信用代码：____________

单位地址：____________

单位联系方式：____________

法定代表人：____________

联系人：____________

联系电话：____________

二、毕业生信息

姓名：____________

学号：____________

院系专业：____________

学历：____________

联系方式：____________

身份证号：____________

入职岗位：____________

三、工作内容及岗位要求

1.工作内容：双方在本协议生效后，聘用单位将提供合适的岗位工作给毕业生，并要求毕业生按照单位工作要求，认真履行岗位职责，完成工作任务。

2.岗位要求：毕业生须具备与所从事岗位相关的专业知识和技能，具备较强的团队合作能力、沟通能力和学习能力，服从聘用单位的管理，遵守单位规章制度。

四、工作时间和薪酬待遇

1.工作时间：每周工作时间为____小时，工作时间根据单位具体情况灵活安排，但不超过法定工作时间。

2.薪酬待遇：毕业生的基本工资为每月____元，具体薪酬待遇按照聘用单位的相关规定执行，包括绩效工资、奖金、福利待遇等。

五、工作期限和解除协议

1.工作期限：本协议自____年____月____日起生效，工作期限为____年____月____日至____年____月____日。

2.解除协议：在合同期内，任何一方如需解除协议，应提前____个月书面通知对方。双方应依据相关法律法规及协议约定解决解约事宜。

六、必威体育官网网址责任和知识产权

1.必威体育官网网址责任：毕业生在聘用单位工作期间应保守单位商业秘密及其他机密信息，不得泄露给外部人员。

2.知识产权：毕业生在工作中所产生的知识产权归聘用单位所有，毕业生应积极配合单位申请专利等知识产权。

七、其他约定事项

1.双方应互相尊重，按照协议约定履行各自的义务，共同维护就业关系稳定和谐。

2.如有争议，应协商解决，协商不成可向劳动仲裁部门申请仲裁。

本协议一式两份，用聘用单位和毕业生各执一份，具有同等法律效力。

聘用单位（盖章）：____________

毕业生（签字）：____________

日期：____________

以上就是关于高校应届毕业生就业协议书的详细内容。希望双方能够遵守协议，共同努力，实现双赢局面。祝愿毕业生在新的工作岗位上取得成功，聘用单位蓬勃发展。感谢您的阅读与配合！

篇2

高校应届毕业生就业协议书

甲方：（毕业生姓名）

身份证号码：

联系电话：

学历：（本科/硕士/博士）

专业：

毕业学校：

毕业时间：

乙方：（用人单位名称）

地址：

法定代表人：

联系电话：

签订时间：

鉴于甲方即将毕业，为更好地安排个人职业发展，甲、乙双方经友好协商，就甲方毕业后将来乙方工作达成如下协议：

一、工作岗位及职责

1.甲方接受乙方聘用，担任（岗位名称）工作，工作内容详见附件《工作说明书》。

2.甲方应认真履行工作职责，服从乙方的管理制度和工作安排，保守公司商业秘密，维护企业形象。

3.甲方应按时按量完成上级安排的工作任务，保证质量和效率。

二、工作地点及工作时间

1.工作地点为乙方公司所在地址（详见乙方地址处），具体办公地点以乙方通知为准。

2.工作时间为每周工作日工作八小时，上班时间为早8:30至晚5:30（午休12:00-13:00），具体工作时间按公司排班为准。

三、薪酬待遇

1.甲方试用期工资为（金额）/月，在试用期满后，根据表现确定正式工资。

2.甲方在乙方的其他福利待遇包括但不限于社保、员工公积金等，具体以公司制度为准。

四、培训与考核

1.甲方入职后，经过公司的培训，了解公司的相关制度、业务流程等。

2.甲方在入职后将进行试用期考核，考核合格后转为正式员工，不合格则终止劳动合同。

五、解除协议

1.任何一方提前一个月书面通知对方后，均可解除本协议。

2.协议解除后，双方应按照约定的程序和方式进行结算。