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公司阅览室管理制度标准模板
5.1员工凭员工卡进入阅览室,严禁携带易燃、____等危险品及食品进入阅览室。
5.2为保持良好的阅读环境,员工进入阅览室后不得大声喧哗,走路轻、说话轻、搬放桌椅轻,并将手机置于静音状态。
5.3请保持室内卫生,请勿吸烟、随地吐痰,乱扔纸屑等杂物;不得从事与读书无关的活动,不得影响他人阅读。
5.4阅览室读物一律不外借,每人每次持读物不超过两册,看完后应及时放回原位。
5.5严禁偷换、盗窃读物,员工进入阅览室不得携带中、大型箱包(随身携带的腰包、拎包、挎包除外),与阅读无关的私人物品请妥善保管,如有丢失,概不负责。
5.6员工不得携带非阅览室所有的书刊、报纸、音响制品进入阅览室内。
5.7讲文明、懂礼貌、注意言行,夏季入内不得穿背心、短裤、拖鞋。
5.8请员工爱护阅览室内的书桌/椅、书籍等公共财物,不得在图书上批改、圈点、划线、折角、涂写,如有破损等情况,一律照原图书版本购价或原价赔偿。
请自觉遵守阅览室内各项规定,服从工作人员管理,违反以上规定的,由管理人员视情节给予批评教育,警告责令赔偿,罚款或交有关部门处理,对于盗窃读物的行为,除返回原物外,以原价的3~____倍罚款。
公司阅览室管理制度标准模板(二)
一、目的:
为加强对公司图书的管理,提高图书利用率,鼓励员工多读书、读好书,特制定本制度。
二、阅览室开放对象
只供本公司内部员工使用,不对外开放。
三、开放时间
08:00-22:00(常年开放供阅读)
四、借阅规定
1、保持室内安静,严禁喧哗、嬉闹、起哄,走路脚步要轻;
2、讲究文明礼貌,衣着要整齐,禁止穿拖鞋、背心进馆,违者谢绝入内;
3、保持馆内清洁卫生,不得随地吐痰、扔纸屑、果皮及其他杂物;室内不准吸烟、吃零食;
4、爱护公物,不得污损墙壁,严禁在桌、椅、书架等用具上乱刻、乱写、乱画,违者按情节轻重给予批评教育或经济处罚;
5、不得携带书包、提袋、书刊、资料夹进入图书室内;
6、阅读完毕后,请将书籍放回书架上,并摆放整齐;
7、不准私自拿书刊离开阅览室,否则按偷窃论处;
8、借书应先查阅图书目录卡片,填写《借阅单》持向管理员取书,管理员将图书交予借书人后,将《借阅单》妥为保管;
9、员工还书时应将所借图书交予管理员验收,管理员将《借阅单》归还借书人作废,并将图书放回书架内;
8、读者要爱护图书,妥善保管,不得遗失、撕毁、污损、涂写等,违者按照本规定赔偿。借阅之资料若遗失或严重损毁时,借阅者得依下列方式于一周内办妥赔偿手续:
①借阅者自行购买原版数据或其更新版,不得以翻版数据或影印本抵偿;
②以购回相同书籍赔偿,若因套书无法单本购买,则买同等价钱之书籍赔偿;
③损坏轻微,可以修护复原者,其修护费由借阅者负担。
8、管理人员必须按要求定期开放,每天做好书刊的清点工作,对室内所有书刊要登记入册,分类编号,摆放整齐。
9、员工所借图书,如遇清点或公务上需参考时,应随时通知收回,借书人不得拒绝。
五、图书交流及捐赠
1、公司倡导以交流形式与人分享,提供私人图书进行交流,并随时可提出收回本人图书,图书室将尽快收回图书,归还书主;
2、鼓励捐赠闲置图书,捐赠图书归入图书室。
六、图书管理:
1、由综合部负责图书室的日常管理,并负责图书的购买、整理、盘点等;
2、每周
二、
四、六进行盘点;
3、新购图书除按顺序编号外,应将书名、出版社名称、作者、册数、出版日期、购买日期、金额及其他有关资料详细登记于《图书室登记总簿》;
七、本办法自发布之日起执行。
公司阅览室管理制度标准模板(三)
为了活跃企业文化气氛,丰富公司员工的业余精神文化生活,开阔员工视野,陶冶情操,增长知识,提高个人文明素养,建设学习型企业,让员工在工作中学习,在学习中进步,与企业共同成长。现公司绝大部分员工的精神文化生活处于匮乏状态,多数员工看书愿望强烈,公司已成立图书室。现将具体管理制定如下:
图书管理员工作职责
一、由文化部负责图书室的日常管理,并负责图书的购买、整理、盘点等;每周一进行盘点。
二、严格执行图书馆、阅览室的规章制度,保持馆内的清洁卫生和良好秩序。
三、新书买到后,及时进行分类编目,尽快介绍出借。
四、做好职工借书工作,管好阅览室。
五、及时做好书报刊订阅工作,月底、年底做好收、装、订保管工作。
六、进行爱护书籍的宣传教育,做好图书的防潮、防蛀的工作和图书修补工作。
七、做好邮件发放工作。
八、协助总经办、行政部开展各项活动。
九、认真落实防火、防盗措施。
公司阅览室管理制度标准模板(四)
一、凡进入阅览室的读者,须持公司工作证和出入证(不含临时出入证)且经值班人员验证后,方可进入阅览室阅览。
二、阅览室是文明的学习场所,读者应自觉保持阅览室的整洁、安静,不得在室内吃东西(饮水除
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