关于公司员工必威体育官网网址协议书范本6篇.docxVIP

关于公司员工必威体育官网网址协议书范本6篇

篇1

公司员工必威体育官网网址协议书范本

必威体育官网网址协议书

甲方：（公司名称）

乙方：（员工姓名）

鉴于甲方与乙方为了公司商业活动和企业形象的需要，经双方友好协商，特订立本《必威体育官网网址协议书》。双方约定如下：

第一条必威体育官网网址范围

1.1必威体育官网网址信息包括但不限于公司的商业计划、商业机密、技术资料、产品设计、客户名单、商业合同、实施方案、市场策略等，无论这些信息以何种形式或载体存在。

1.2必威体育官网网址信息的必威体育官网网址范围将涵盖乙方在甲方工作期间或因公司性质需要而了解到的所有信息，不论是否标明为必威体育官网网址。

1.3必威体育官网网址信息的范围将在乙方工作期间始终有效，并且在乙方离职后继续有效，持续至信息被公开或不再构成商业机密为止。

第二条必威体育官网网址义务

2.1乙方保证将绝对必威体育官网网址的态度对待公司的商业信息，并承诺不得在任何情况下直接或间接泄露、复制、传播或以其他方式披露必威体育官网网址信息。

2.2乙方保证仅允许有关必威体育官网网址信息的披露给其信任的公司雇员，且此披露需为公司正常商业运营所必需的。

2.3乙方保证在任何情况下不得将必威体育官网网址信息用于个人利益或违反公司利益的活动，否则应承担相应的法律责任。

第三条必威体育官网网址措施

3.1乙方应该采取合理的安全措施，确保公司的必威体育官网网址信息不被泄露或丢失。

3.2乙方应该遵守公司内部的必威体育官网网址政策和规定，并接受公司相关必威体育官网网址培训。

3.3乙方在离职后应该将公司所有的商业文件和电子资料归还给公司，以确保信息的安全性。

第四条违约责任

4.1凡违反本协议约定的，应承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的损失。

4.2乙方因违反必威体育官网网址协议而导致公司遭受损失的，应承担相应的赔偿责任，包括但不限于对公司的损失进行赔偿。

第五条争议解决

5.1双方如因本协议的履行发生争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向所在地人民法院提起诉讼。

第六条其他事项

6.1本协议自签署之日起生效，至乙方离职后继续有效，并且不因本协议的解除而无效。

6.2本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

甲方（公司名称）：

法定代表人：

日期：

乙方（员工姓名）：

日期：

本协议自签署之日起生效。

以上所述为公司员工必威体育官网网址协议书的范本，双方应在签署前认真阅读并充分理解协议的内容，确保必威体育官网网址协议的有效性和严肃性。希望双方能够遵守协议的约定，共同维护公司的商业机密和利益，实现双赢局面。

篇2

公司员工必威体育官网网址协议书范本

必威体育官网网址协议书

甲方：（公司名称）

地址：

法定代表人：

联系电话：

乙方：

身份证号：

联系电话：

为明确双方在工作过程中的必威体育官网网址责任，保障公司的商业利益和机密信息的安全，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：

一、必威体育官网网址范围

1.1甲方的商业秘密包括但不限于：商业计划、商业模式、财务信息、客户信息、合作伙伴信息、产品信息、技术信息、市场信息等。

1.2乙方在其工作期间接触到的关于甲方的商业秘密，无论以口头、书面或电子形式存储均属于必威体育官网网址范围。

二、必威体育官网网址义务

2.1乙方保证在其接触到的甲方商业秘密的知识产权和商业价值，并对必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务。

2.2乙方应妥善保管甲方的商业秘密，不得擅自泄露、传播或使用信息。在离职或与甲方解除合同后，仍应承担必威体育官网网址义务。

2.3乙方不得将商业秘密用于个人或其他机构的商业活动，不得利用商业秘密损害甲方的商业利益。

三、必威体育官网网址措施

3.1乙方对所接触到的商业秘密应进行明确标识和分类，避免混淆和泄露。

3.2乙方在接触商业秘密时，应采取必要的安全措施，包括但不限于：加密存储、设备锁定、访问权限控制等，确保信息安全。

四、违约责任

4.1如乙方违反必威体育官网网址协议，泄露商业秘密或利用商业秘密损害甲方的商业利益，应承担相应的法律责任，赔偿甲方因此造成的损失。

4.2乙方应承担甲方对其违约行为所产生的诉讼费、律师费等一切费用。

五、解除协议

5.1双方约定协议自双方签署之日起生效，有效期为____年。在协议期间，如需变更或解除协议，应经双方书面同意。

5.2协议解除后，乙方仍应承担对于商业秘密的必威体育官网网址义务，不因协议解除而免除责任。

六、其他事项

6.1本协议未尽事宜由双方友好协商解决。

6.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方（签字）：

日