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年终分红协议书3篇

篇1

年终分红协议书

甲方：________

乙方：________

双方本着公平、自愿、互利的原则，就年终分红事宜，达成如下协议：

一、分红对象

1.1本协议所指分红对象为公司全体员工。

1.2分红总金额为________，按照公司的分红政策进行分配。

二、分红标准

2.1公司按照员工的绩效表现、贡献度、工作年限等因素，制定不同的分红标准。

2.2分红标准将在公司内部进行公示，员工有权了解自己的分红金额。

三、分红流程

3.1公司每年年底将统计全年员工绩效，确定分红名单。

3.2公司将在确定分红名单后，按照分红标准计算每位员工的分红金额。

3.3公司将在年终晚会上公布分红名单，并发放分红款项给员工。

四、分红方式

4.1公司将通过转账、现金、支票等方式发放分红款项给员工。

4.2分红款项将在发放后的一个月内到账，员工可根据个人情况选择适合的领取方式。

五、必威体育官网网址条款

5.1双方保证对公司的年终分红政策和分红金额进行必威体育官网网址，不得向外界披露。

5.2员工不得在公司公开场合谈论个人分红金额，避免引起不必要的困扰和不满。

六、其他条款

6.1本协议自______年______月______日起生效，至______年______月______日终止。

6.2本协议一式两份，双方各持一份，具有同等效力。

6.3本协议如有未尽事宜，双方可另行协商解决。

甲方（盖章）：________乙方（盖章）：________

签订日期：______年______月______日

以上是双方就公司年终分红事宜达成的协议，希望双方能够遵守协议内容，公司能够给予员工公平合理的分红，员工也能够以更加积极的态度和努力工作，为公司的发展做出更大的贡献。愿我们携手共进，共创美好未来！

篇2

年终分红协议书

甲方：(公司名称)

乙方：(员工姓名)

鉴于甲方与乙方为雇佣关系，为了鼓励员工在工作中的努力和表现，甲方特制定本年终分红协议书，特此起草协议如下：

第一条分红标准

1.乙方应当在本年度内全面完成工作任务，并且取得较好的工作业绩。具体标准为：（工作任务、业绩标准等）。

2.甲方将根据乙方在本年度内的工作表现，给予相应的年终分红。分红金额将根据乙方的工作能力及表现而定，最高不超过年薪的20%。

第二条分红计算

1.年终分红以甲方对乙方所获得的年度总收入为基础进行计算，具体计算方式为：年度总收入×绩效比例。

2.若乙方的绩效表现为A级，绩效比例为30%；若为B级，绩效比例为20%；若为C级，绩效比例为10%；若为D级，绩效比例为5%。

3.分红计算以甲方年度总收入结算后，由财务部门与人力资源部门共同确认，并由甲方总经理批准。

第三条分红发放

1.年终分红将于当年12月底前发放至乙方工资卡或者现金领取，具体发放方式由乙方自行选择。

2.乙方应当在收到年终分红的30日内确认分红金额是否正确，若有异议需在此期间内书面反馈给甲方。

3.甲方应积极配合，确保年终分红的及时、准确发放，并保证分红金额的合法性。

第四条必威体育官网网址条款

1.乙方应当保守年度分红的金额信息，不得泄露给他人。

2.任何因泄露年度分红金额信息给他人而导致的经济损失，乙方应当承担全部责任。

3.若发现乙方违反必威体育官网网址条款的行为，甲方有权根据公司规定进行相应的处理。

第五条协议变更

1.本协议的任何变更必须经过双方的书面同意，变更协议需起草并签署在正式协议书上。

2.变更协议需经过双方公司法务部门审核并备案，方可生效。

第六条协议终止

1.若甲方与乙方解除雇佣合同，本协议自动失效。

2.若乙方在年末所发生的行为严重违反公司规定，导致甲方遭受较大损失，甲方可根据公司规定追回已发放的年终分红。

第七条其他条款

1.本协议自双方签字生效，并自本年度年终起至下一年度年终止。

2.本协议如有争议，双方应友好协商解决。若协商无果，应提交至当地劳动仲裁部门进行调解。

甲方（公司名称）：__________乙方（员工姓名）：__________

签字日期：__________签字日期：__________

篇3

年终分红协议书

甲方（公司名称）：__________

乙方（个人姓名）：__________

鉴于甲方为鼓