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单位廉政风险目录和防控措施一览表

廉政风险点风险岗位表现形式等形成原因

单位防控措施责任人

1.1、宗旨观念淡化,政治素中政治理论和法律法规加强政治理论和法律法规学习,局长马晓东

无为县质质下降,工作责任性不强,全局各类工作工作责任性不强,服务意识淡学习不够,宗旨观念加强宗旨、世界观和人生观的教

监局服务意识淡薄,导致失职渎岗位薄。淡化,政治素质下育,强化责任追究。

职;降。

1.2、不深入基层,有官僚主低宗旨观念淡化,政治加强政治理论和法律法规学习,局长马晓东

全局各类工作不深入基层,有官僚主义倾向;

义倾向;不顾全大局,有本素质下降,官僚主义加强世界观、人生观和宗旨观念

岗位不顾全大局有本位主义苗头。

位主义苗头,导致工作失误;作怪。教育,强化责任追究。

、不履行、不履行一岗双责”的廉中一岗双责”的廉政局长马晓东

1.3不履行不履行一岗双责”的廉政建设责加强政治理论和法律法规学习,

全局各类工作

政建设责任制,导致人员出任制,导致人员出现违纪违法等现建设责任制不落实,加强世界观、人生观和宗旨观念

岗位

现违纪违法等现象;象。组织纪律观念淡薄。教育,加强责任追究。

高局长马晓东

政治素质下降,组织加强政治理论和法律法规学习,

、不遵守工作纪律,违反全局各类工作不遵守工作纪律违反机关效能建设

1.4

纪律观念淡薄。加强世界观、人生观和宗旨观念

机关效能建设规定;岗位规定。

教育,加强责任追究。

、平时有参与赌博、非法高局长马晓东

1.5政治素质下降,组织加强政治理论和法律法规学习,

全局各类工作平时有参与赌博非、法集资、酒后驾

集资、酒后驾车等行为,造

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