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劳动仲裁申请书(模板)7篇

第1篇示例：

劳动仲裁申请书

申请人：（申请人姓名）

单位：（申请人所在单位）

申请事由：不合理辞退

申请内容：请求仲裁恢复劳动关系

申请理由：（以下是申请理由的详细解释）

一、不合理辞退

我在（单位名称）工作了（工作年限），一直以来工作认真负责，

未曾违反单位规章制度。最近单位突然以（理由）为由进行了不合理解

雇，导致我失去了工作。

二、未经合法程序

在解雇过程中，单位未经过与我进行有效沟通协商，也未依法提

前通知我，更没有经过正规的劳动仲裁程序。这违反了《劳动法》的相

关规定，对我的合法权益造成了侵犯。

鉴于上述情况，我特此向劳动仲裁委员会申请，请求仲裁恢复我

和单位的正常劳动关系，使我能够继续在（单位名称）工作，维护我的

合法权益。

四、申请材料

1.申请书原件一份

2.相关证据材料复印件（工作合同、工资条、通知函等）

3.身份证复印件一份

特此申请

日期：（申请日期）

以上是我对劳动仲裁申请书的模板，为了维护自身合法权益，希

望能够得到公正裁决。感谢您的审阅。

第2篇示例：

尊敬的劳动仲裁部门：

我是一名在某XX公司担任职员的员工，我在此次向您申请劳动仲

裁处理，希望能够得到您的支持和帮助。

我在XX公司工作了多年，一直认真履行自己的工作职责，为公司

的发展和业绩做出了应有的贡献。最近一段时间以来，我发现公司对

我的工作安排和待遇存在一些不公平和不合理的情况，由此导致我感

受到了极大的不满和委屈。

我在公司工作期间经常加班，并且往往是无偿加班。公司对于我

的加班情况缺乏合理的安排和补偿，导致我不仅失去了与家人朋友团

聚的时间，还面临着工作与生活平衡的困扰。这种情况已经影响了我

的身心健康，我认为公司在这方面存在着违规和不正当的行为。

公司在我的工资支付和福利待遇方面也存在着问题。我发现公司

对我的工资发放存在着不按时、不按量的情况，而且公司在福利待遇

方面也未能兑现原先的承诺。这些不公平待遇严重影响了我的工作积

极性和工作质量，也严重损害了我的权益和尊严。

公司在离职和解雇方面也存在不合理的情况。在我提出离职意向

时，公司未能提供合理的解决方案和协商条件，反而对我进行了歧视

和打压。这种行为严重损害了我的人身尊严和职业声誉，也违反了劳

动法律法规对于劳动者合法权益的保障。

鉴于上述情况，我在此申请劳动仲裁处理，希望能够得到对方公

司的理解和支持。我恳请贵部门能够公正、严肃地处理我的申请，维

护我的合法权益，并对公司存在的违法行为进行规范和惩罚。我相信，

在贵部门的帮助下，我一定能够顺利解决工作纠纷，维护自己的正当

权益。

我再次感谢贵部门对我的关注和支持，在此预祝劳动仲裁处理顺

利进行，谢谢！

此致

敬礼

（申请人签名）

第3篇示例：

劳动仲裁申请书

申请人（单位）：xxx公司

在此向劳动仲裁委员会提出劳动仲裁申请，就下列争议请求做出

裁决：

一、申请人基本情况：

1.申请人为xxx公司，注册资本xxx万元，成立于xxxx年，主营

业务为xxx。

2.申请人与被申请人（员工）签订劳动合同，具体情况如下：

（1）劳动合同签订日期：xxxx年xx月xx日

（2）职位及工作内容：xxx

（5）薪酬待遇：xxx元/月

（6）其他约定：xxx

3.申请人与被申请人（员工）之间发生争议的主要问题：xxx

二、争议主张：

1.申请人主张xxxx。

三、证据及事实：

1.申请人的证据及事实陈述：

（1）xxx

四、请求：

1.申请人请求劳动仲裁委员会就上述争议做出公正裁决，切实维

护申请人的合法权益。

2.请劳动仲裁委员会根据法律规定，公正、公平地处理本次争议，

并及时作出裁决。

以上是申请人xxx公司向劳动仲裁委员会提出的劳动仲裁申请书，

请审查并受理。希望劳动仲裁委员会能够按照法律程序，公正