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2023年劳务用工合同范文4篇

篇1

2023年劳务用工合同范文

甲方（雇主）：_________（统一社会信用代码：_________，地址：_________）

乙方（劳务人员）：_________（身份证号码：_________，住址：_________）

鉴于甲方为开展生产经营活动需要，乙方同意加入甲方，并自愿接受雇用，双方依据平等自愿、公平协商的原则，达成如下协议：

第一条工作内容

乙方被聘用为甲方的_________，具体工作内容为_________，工作地点为_________，工作时间为_________。

第二条工作期限

本合同自_________年月日起至_________年月日终止。经甲、乙双方协商一致，合同期满前，甲方有权与乙方续订劳务合同。

第三条工作时间与休息

乙方每周工作时间为_________小时，具体排班由甲方安排。根据国家有关规定，乙方享受法定节假日、周末休息。

第四条工资及福利

1.乙方的工资标准为每月_______元，发放日期为每月_______日。

2.乙方享受甲方提供的社会保险及其他福利待遇，具体内容由甲方负责解释。

第五条工作纪律

1.乙方在工作期间应当服从甲方管理，遵守公司规章制度，完成工作任务。

2.乙方不得泄露公司机密，不得私自进行营利活动，不得损害公司利益。

第六条终止劳动合同

1.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：

(1)严重违反公司规章制度，严重失职或者玩忽职守的；

(2)患有影响工作的传染病，不经治疗的；

(3)乙方违法犯罪的；

(4)其他严重损害公司利益的情形。

2.乙方自愿提前解除合同的，应提前_______天向甲方提交书面申请，经双方协商一致后解除合同。

第七条争议解决

因履行本合同而发生的任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，应向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第八条其他事项

1.本合同未尽事宜，双方协商一致后另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。

2.本合同一式二份，甲、乙双方各执一份，自签订之日起生效。

（以下无正文）

甲方（盖章）：_________乙方（签名）：_________法定代表人（签名）：_________

日期：_________日期：_________日期：_________

以上为2023年劳务用工合同范文，双方需严格遵守合同约定并履行。祝愿双方合作愉快、共同发展。

篇2

2023年劳务用工合同范文

甲方：（委托方）

乙方：（劳务方）

鉴于甲方需要完成一定的劳务工作，为保障双方的合法权益，经双方友好协商，特订立本劳务用工合同。

一、工作内容及要求：

1.乙方接受甲方委托，承担甲方指派的具体劳务工作，包括但不限于生产、销售、服务等领域的具体操作和技术工作。

2.乙方应按照甲方的要求和安排，认真履行工作职责，保证工作质量和效率。

3.乙方应遵守甲方的各项规章制度，维护甲方的形象和利益，不得擅自泄露甲方的商业秘密和机密信息。

二、工作时间和地点：

1.乙方的工作时间、地点和休息安排应按照甲方的规定执行。

2.如有加班需要，应提前向甲方申请并经甲方同意，加班费按照国家有关规定支付。

三、薪酬待遇：

1.甲乙双方约定乙方的薪酬待遇为：□月薪□元（大写：人民币）。

2.薪酬支付时间为每月□日，支付方式为银行转账或现金支付，具体方式双方协商一致。

3.薪酬支付不得拖欠，如有延迟支付的情况，乙方有权向甲方提出申诉并要求补偿。

四、保险及福利待遇：

1.甲方应按照国家规定为乙方购买社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方须提供乙方所需的工作条件和工作保护措施，确保乙方的生命安全和身体健康。

三、劳务合同期限：

1.本劳务用工合同自双方签订之日起生效，至□年□月□日终止。

2.本合同期满前，双方如有续签意愿，应提前□天书面通知对方，经双方协商一致后可续签。

四、违约责任：

1.如乙方未按本合同约定履行其义务，甲方有权单方解除合同，并要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿甲方因此造成的损失。

2.如因不可抗力等客观原因影响本合同的履行，双方可协商解除合同或延期履行，相关责任由双方共同承担。

五、争议解决：

1.本合同未尽事宜，双方可协商一致解决，如仍无法达成一