食堂人员用工合同4篇.docxVIP

  1. 1、本文档共11页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

食堂人员用工合同4篇

篇1

食堂人员用工合同

甲方(单位):

乙方(个人):

为明确雇佣关系,保障乙方的合法权益,双方达成以下合同并共同遵守:

第一条关于职位和工作内容

1.1甲方为乙方提供以下职位:食堂人员。

1.2乙方的主要工作内容包括但不限于:负责食堂内的食品制作、厨房清洁、餐具摆放等工作。

第二条工作时间和地点

2.1乙方的工作时间为每日(具体时间根据甲方的安排而定),工作地点为甲方指定的食堂。

2.2如有需要变动工作时间或地点,应提前通知乙方,经乙方同意后方可执行。

第三条工资和福利待遇

3.1乙方的工资由甲方按照国家劳动法规定支付,支付方式为银行转账(或现金支付)。

3.2甲方为乙方购买社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险和工伤保险。

3.3甲方为乙方提供每天的工作餐。乙方工作期间可享受食堂内的餐饮服务。

第四条必威体育官网网址责任

4.1乙方在工作期间及之后不得泄露甲方的商业机密或其他必威体育官网网址信息。

4.2乙方应妥善保管甲方的财产和设备,严禁擅自使用或挪用。

第五条违约责任

5.1乙方应按时履行工作职责,不得缺勤或旷工。

5.2乙方不得私自接受他人投资,从事与甲方业务相竞争的活动。

第六条合同变更和解除

6.1本合同任何一方在解除前应提前30天通知对方,经双方协商一致达成解除合同的意见。

6.2如乙方在工作期间有违反法律法规或本合同规定行为,甲方有权立即终止合同,并不承担违约责任。

第七条争议解决

7.1如本合同产生争议,双方应友好协商解决。如协商不成,应提交给所在地人民法院解决。

第八条其他条款

8.1本合同自双方签字生效,有效期至乙方离职之日止。

8.2本合同未尽事宜,可由双方协商补充。

8.3本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(单位):

乙方(个人):

签署日期:

签字盖章:

本合同自双方签字生效。愿双方共同遵守合同精神,共同发展。

以上为《食堂人员用工合同》文本,请双方仔细阅读,如有疑问,请咨询相关法律人士。感谢合作!

篇2

食堂人员用工合同

合同编号:2022-0123

甲方:食堂名称

乙方:员工姓名

根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等互利、自愿协商、诚实守信的原则,就甲方招聘乙方为食堂人员的事宜订立本合同。

一、工作内容

1.乙方将在甲方食堂从事以下工作:餐盘分发、餐具清洗、食材准备、食物摆放等相关工作。

2.乙方必须严格遵守甲方食堂的相关规章制度,服从领导的安排和指挥,认真工作,提高服务质量,保证工作效率。

二、工作时间

1.乙方每天工作时长为8小时。具体工作时间根据甲方工作安排而定,根据需要,可能需要加班或轮班。

2.每周工作5天,休息2天,休息日根据甲方的规定确定。

三、薪酬待遇

1.乙方工资按照月薪制支付,薪酬标准为XX元/月(未扣除个人所得税以及保险费等)。

2.乙方享有法定的带薪年假、病假、事假等假期权利。

3.乙方享有甲方提供的在岗培训、技能提升等机会。

四、劳动保护

1.甲乙双方都要遵守国家有关劳动保护法律法规,严格执行相关的劳动安全卫生规定,保护乙方的劳动权益。

2.甲方有责任为乙方提供必要的劳动保护用品和设备,确保乙方的工作安全。

五、违约责任

1.乙方未在规定的工作时间内到岗工作,迟到早退,怠工,渎职等行为,将按照甲方规定的程度给予处罚。

2.甲方未按时足额支付工资,未提供必要的劳动保护措施,也将承担相应的法律责任。

六、其他条款

1.本合同自双方签字生效,至合同期满终止。

2.本合同如有争议,双方应友好协商解决。若协商不成,可向劳动争议调解机构申请调解。

3.本合同一式贰份,甲乙双方各执壹份,具有同等效力。

甲方(盖章):乙方(签字):

日期:__________日期:________

文档评论(0)

亦起学 + 关注
官方认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体湖北亦贤科技有限公司
IP属地广东
统一社会信用代码/组织机构代码
91421023MA4F181CXD

1亿VIP精品文档

相关文档