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汇报人:XX;;;;;;;层级关系;;;;;;;;;;;;;;确保招聘到符合岗位要求的优秀员工,提高整体员工素质。;;;;;;;研究方法的局限性:本研究主要采用了问卷调查和案例分析等方法,这些方法在数据收集和分析方面存在一定的局限性。未来研究可以考虑采用更加客观、量化的研究方法,如实验法、模拟法等。
研究样本的局限性:由于时间、经费等限制,本研究的样本规模相对较小,
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