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2024康复技师劳动合同
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
电子邮箱:__________
乙方(劳动者):__________
身份证号:__________
联系电话:__________
住址:__________
鉴于甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则,就乙方从事康复技师岗位的工作事宜,达成如下协议:
一、合同期限
1.本劳动合同期限为固定期限,自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容
1.乙方同意在甲方康复中心从事康复技师岗位的工作,包括但不限于康复评估、康复治疗、康复训练等工作。
2.乙方应按照甲方的要求,完成所在岗位的工作任务,并遵守甲方的各项规章制度。
三、工作时间和休息休假
1.乙方每周工作时间__天,每天工作__小时,具体工作时间按照甲方规定执行。
2.乙方享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇,具体按照甲方规章制度执行。
四、劳动报酬
1.乙方工资为每月人民币__元(税前),每月__日为发薪日。
2.乙方工资根据甲方经济效益和乙方工作绩效等因素进行调整。
3.乙方加班工资按照甲方规章制度和法律法规规定支付。
五、保险福利
1.甲方为乙方办理社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.乙方发生工伤或患职业病,甲方应按照相关法律法规规定承担相应责任。
3.乙方因病或非因本人原因不能从事原工作,甲方应按照相关法律法规规定支付医疗补助。
六、劳动保护和职业培训
1.甲方应按照国家和地方劳动保护规定,为乙方提供符合安全卫生要求的工作环境和工作条件。
2.甲方应定期为乙方提供职业技能培训,提高乙方的工作技能和业务水平。
七、解除和终止合同
1.甲乙双方解除或终止本合同时,应提前__天书面通知对方。
2.乙方在合同期内因病或非本人原因不能从事原工作,甲方应根据相关法律法规规定支付经济补偿。
八、违约责任
1.甲乙双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。
2.甲方违法解除或终止本合同,乙方有权要求甲方支付赔偿金。
九、争议解决
1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
2.如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
十、其他约定
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
签订日期:____年__月__日
多方为主导时的,附件条款及说明
一、甲方为主导时
1.甲方有权根据生产经营需要,调整乙方的岗位和工作内容,但应保证乙方的工资水平不受影响。
条款说明:甲方根据生产经营需要,可以调整乙方的岗位和工作内容,但必须保证乙方的工资水平不受影响,即调整后乙方的工资不得低于原工资水平。
2.甲方有权根据乙方的工作表现和甲方的经济效益,决定对乙方进行工资调整。
条款说明:甲方根据乙方的工作表现和甲方的经济效益,可以决定对乙方进行工资调整。工资调整可以提高或降低乙方的工资水平,但必须遵循公平合理的原则。
3.甲方应按照国家和地方法律法规的规定,为乙方提供社会保险和福利待遇。
条款说明:甲方作为用人单位,有责任和义务按照国家和地方法律法规的规定,为乙方提供社会保险和福利待遇,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。
4.甲方应定期对乙方进行职业技能培训,提高乙方的工作技能和业务水平。
条款说明:甲方作为用人单位,有责任和义务定期对乙方进行职业技能培训,以提高乙方的工作技能和业务水平,从而提升整个团队的工作效率和质量。
二、乙方为主导时
1.乙方有权在合同期内提出辞职,但应提前__天书面通知甲方。
条款说明:乙方在合同期内如有辞职意愿,可以在合同期内提出辞职,但必须提前__天书面通知甲方,以便甲方有足够的时间进行人员调整和招聘工作。
2.乙方有权根据个人发展和职业规划,提出转岗申请,甲方应给予考虑和支持。
条款说明:乙方在合同期内如有转岗意愿,可以根据个人发展和职业规划,提出转岗申请。甲方作为用人单位,应给予考虑和支持,为乙方提供更多的职业发展机会。
3.乙方在合同期内因病或非本人原因不能从事原工作,有权要求甲方支付经济补偿。
条款说明:乙方在合同期内因病或非本人原因不能从事原工作,有权要求甲方支付经济补偿。这是乙方的合法权益,甲方应予以保障。
4.乙方在合同期内应积极履行工作职责,遵守甲方的规章制度和工作要求。
条款说明:乙方作为劳动者,在合同期内应积极履行工作职责,遵守甲方的规章制度和工作要求,以保证工作质量和效率。
三、第三方中介为主导时
1.第三方中介应按照甲
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