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绩效管理手册
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目录TOC\o1-4\z\u
一、绩效管理原则 3
二、绩效辅导 7
三、绩效信息的收集 9
四、绩效目标的确定 13
五、绩效反馈 16
六、绩效评价 20
绩效管理原则
绩效管理是组织管理中至关重要的一部分,通过制定合适的绩效管理原则,可以有效提高员工和组织的整体表现和成效。
(一)目标设定
1、明确性和可衡量性
目标设定的首要原则是确保目标明
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