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2024年网格化管理方案及考核办法
随着社会的不断发展,城市化进程加快,城市管理面临越来越大
的挑战。为了更好地提高城市管理水平,适应社会发展需求,以及加
强城市基层治理,我们决定在2024年推行网格化管理方案,并制定相
关考核办法。
一、网格化管理方案
1.建立网格化管理体系:以社区或行政区划为基础,将城市划分为
多个网格,每个网格设置网格管理员,负责该区域内的基层管理工
作。同时,各个网格之间建立紧密联系,形成良好的信息沟通和协作
机制。
2.明确网格管理员职责:网格管理员是网格化管理推进的重要主
体,其职责包括但不限于:做好辖区内环境卫生、安全防范、社会综
合治理等工作;收集各类信息,及时向上级部门上报;负责居民需求
反馈,及时解决社区问题。
3.完善网格化管理信息化系统:通过建立信息化系统,实现对网格
化管理工作的全程记录和指导。网格管理员可以通过系统进行信息上
报、问题反映、指令下达、数据分析等操作,上级部门可以通过系统
进行数据统计、工作评估等工作。
4.强化自治、参与和共建共治:通过激发居民自治意识,鼓励居民
参与社区事务管理,共同维护好社区治安和环境。同时,加强政府与
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社区居民之间的沟通和互动,形成政府、社区、居民共建共治的良好
局面。
5.加强网格管理员培训:相关部门要加强网格管理员培训工作,提
升其工作能力和素质。培训内容包括法律法规知识、基层管理技能、
沟通协调能力等,以提高网格化管理员的综合素质和服务水平。
二、考核办法
为了确保网格化管理方案的落实和完善,我们制定了以下考核办
法:
1.绩效考核:每个网格管理员按照规定的考核指标进行绩效评价,
包括工作完成情况、问题解决能力、居民满意度等,绩效考核结果作
为网格管理员薪酬和晋升的重要参考依据。
2.群众评议:定期组织居民对网格管理员进行评议,了解居民对其
工作的满意度和建议,以及对社区治理工作的意见和建议,评议结果
作为考核的重要参考依据。
3.专项考核:定期组织对网格管理员的专项考核,重点考核其在各
项工作中的业务能力、风险防控能力等方面的表现,以及对社区问题
的解决能力。
4.上级部门考核:上级部门要定期对网格化管理工作进行考核,包
括各级网格管理体系的建立情况、信息化系统的运行情况、绩效考核
结果等,并按照考核结果对相关工作进行评估和调整。
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通过以上网格化管理方案和考核办法的落实,我们相信2024年的
城市管理将会得到显著提升。同时,通过网格化管理的推进,社区居
民的参与意识将得到增强,城市治理将更加民主、便捷、高效。
2024年网格化管理方案及考核办法(二)
一、背景分析
随着社会的不断发展和进步,城市化进程不断加速,城市的管理
难题也日益凸显。为了更好地解决城市管理中存在的问题,提高城市
管理的效率和水平,网格化管理逐渐被引入并广泛应用。2024年,为
了推进城市管理的现代化,制定一套科学合理的网格化管理方案及考
核办法势在必行。
二、网格化管理方案
1.确定网格范围:根据城市规模和人口密度确定网格划分的范
围,使每个网格的面积和居民数量相对均衡,方便管理人员更好地管
理和服务。
2.设立网格管理中心:在每个网格范围内设立网格管理中心,负
责统筹协调管理工作。网格管理中心设立有专职管理人员,负责网格
内各类资源的调度和重要事件的应对处理。
3.建立网格人员队伍:每个网格内设立专职管理人员,负责网格
内的日常管理、巡查和服务工作。同时,提倡社区参与,鼓励居民参
与到网格化管理中,形成居民自治和社区共治的良好氛围。
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4.建立网格管理制度:制定网格管理工作的相关制度和规范,明
确各类责任和任务,做到管理有章可循,确保工作的有序进行。同
时,加强各个网格之间的协同合作,形成整体管理的优势。
5.引入信息化技术:网格化管理离不开信息化技术的支持。建立
网格管理信息平台,实现对各个网格内的信息进行统一管理和共享,
提高管理工作的效率和准确性。同时,推动
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