山东潍坊劳动合同范本6篇.docxVIP

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山东潍坊劳动合同范本6篇

篇1

山东潍坊劳动合同范本

甲方:(单位名称)

地址:(单位地址)

法定代表人:(法定代表人姓名)

电话:(联系电话)

乙方:(个人姓名)

性别:(男/女)

出生日期:(出生日期)

身份证号码:(身份证号码)

家庭住址:(家庭住址)

联系电话:(联系电话)

鉴于甲方为用人单位,乙方为劳动者,双方本着公平、自愿、互利的原则,达成以下协议,共同遵守《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规,签订本劳动合同。

第一条工作内容

乙方接受甲方的聘用,从事(工作内容),并服从甲方的管理和安排,完成工作任务。

第二条工作地点

乙方的工作地点为甲方公司所在地(地址),如有需要,乙方应根据工作安排前往其他地点出差。

第三条工作时间

乙方的工作时间为每周工作(天/小时),并严格遵守甲方的工作时间安排。如有特殊情况,需提前请假并经甲方同意。

第四条薪酬待遇

乙方的薪酬待遇为(具体金额),包括基本工资、津贴、奖金等内容,具体执行标准详见附件《薪酬方案》。

第五条工资支付

甲方应按月向乙方支付工资,并提供工资条和缴纳社会保险等福利待遇。如有特殊情况导致工资延迟支付,甲方需提前告知并解释原因。

第六条必威体育官网网址义务

乙方在工作期间和离职后,对甲方的商业秘密、技术资料等必威体育官网网址信息要进行必威体育官网网址,禁止泄露给他人,如有违反将承担相关法律责任。

第七条培训和考核

甲方应为乙方提供必要的培训和指导,以提高乙方的工作技能和综合素质。同时,甲方有权根据乙方的工作表现进行定期考核,评定优秀者进行奖励,对不合格者进行相应处理。

第八条福利待遇

甲方承诺按照国家规定为乙方缴纳社会保险、住房公积金等福利待遇,并向乙方提供带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假等法定假期。

第九条终止劳动合同

1.甲方与乙方协商一致解除劳动合同;

2.乙方不符合劳动合同约定的条件,无法继续从事工作;

3.乙方违反劳动合同约定,严重损害甲方利益;

4.乙方因个人原因无法继续工作,经过医院证明后,甲方同意解除劳动合同。

第十条劳动争议解决

双方发生劳动争议应优先协商解决,协商不成可向当地劳动局申请调解或仲裁。本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):乙方(签字):

日期:年月日日期:年月日

本合同自双方签字盖章之日起生效,至合同期满或按照法律规定解除之日终止。未尽事宜,双方协商解决。

甲方(单位名称):(盖章)

地址:(单位地址)

法定代表人:(法定代表人姓名)

电话:(联系电话)

乙方(个人姓名):(签字)

日期:年月日

篇2

山东潍坊劳动合同范本

甲方:(公司全称)

地址:

法定代表人:

联系电话:

乙方:(员工姓名)

性别:

出生年月:

身份证号码:

联系电话:

家庭住址:

经甲、乙双方协商,达成以下《劳动合同》,共同遵照并履行:

第一条签约时间

本合同自(具体日期)起生效,至(具体日期)止。

(如果为无固定期限劳动合同,则修改为:本合同自签约之日起生效,以乙方主动提出离职或甲方解除合同为止。)

第二条工作内容

乙方将与甲方签订劳动关系,担任(具体职位),具体工作内容为(详细描述工作职责)。

第三条工作地点

乙方工作地点为甲方公司所在地,工作时间为每周工作天数,每天工作小时(单位:小时)。

第四条工资支付

1.甲方应按月向乙方支付基本工资为人民币(具体金额),工资发放时间为(具体日期)。

2.乙方享受的津贴、补助及奖金等福利待遇另行约定。

第五条工作保险

甲方应为乙方办理基本养老、医疗、失业和工伤保险,确保乙方在工作期间享受相应的保险待遇。

第六条工作纪律

乙方应恪守公司规章制度,服从公司管理,保守公司机密,维护公司形象和利益,在工作中妥善处理问题,确保职责的担当和完成。

第七条试用期

本合同为(具体时长)的试用期合同,试用期期满后,根据乙方的工作表现及公司需求,双方可以决定是否转为正式员工。

第八条必威体育官网网址义务

乙方应保守公司的商业秘密,未经公司许可,不得泄露公司机密信息。对于泄露公司机密信息或侵犯公司利益的行为,公司有权解除合同并追究乙方的法律责任。

第九条离职及解除合同

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