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「重庆人社」重庆事业单位2023下半年招聘7000人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解
卷I
一.职业能力测验(共250题)
1.甲公司与乙公司签订劳务派遣协议,由甲公司派遣张某到乙公司工作,担任某部门部长职务,派遣期限为五个月。五个月期满后,甲公司与张某续签合同,张某也一直在乙公司工作,现因加班工资与乙公司发生争议。下列说法正确的是(??)。
A.乙公司是在临时性工作岗位上使用张某,符合法律规定
B.乙公司是在辅助性工作岗位上使用张某,符合法律规定
C.乙公司是在替代性工作岗位上使用张某,符合法律规定
D.张某申请仲裁不受仲裁时效期间的限制
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2.将20克盐放入80克清水中搅匀
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