交通部门请假制度范例.docx

交通部门请假制度范例

合同编号：__________

甲方：__________

地址：__________

联系人：__________

联系电话：__________

乙方：__________

地址：__________

联系人：__________

联系电话：__________

鉴于甲方是交通部门，乙方是甲方的工作人员，双方为了规范乙方的请假行为，保障甲方工作的正常进行，经双方友好协商，特订立本请假制度范例。

第一条请假条件

1.1乙方如有特殊情况需要请假，应提前向甲方提出书面请假申请。

1.2乙方请假期间，应确保不影响甲方的工作进度和质量。

1.3乙方请假期间，如有工作需要，甲方有权调整乙方的工作任务或安排其他工作人员代替。

第二条请假类型

2.1事假：乙方因私事需要离开工作岗位，提前向甲方提出申请，经甲方批准后可休事假。

2.2病假：乙方因病需要休息，应提供医院出具的病假证明，经甲方批准后可休病假。

2.3婚假：乙方结婚，凭结婚证书向甲方申请，经甲方批准后可休婚假。

2.4产假：乙方怀孕、分娩或哺乳期间，按国家相关政策享受产假。

2.5年假：乙方按国家相关规定享受年假。

第三条请假程序

3.1乙方如需请假，应填写《请假申请表》，并提交相关证明材料。

3.2乙方将《请假申请表》提交给甲方指定的负责人。

3.3甲方在收到《请假申请表》后，应在3个工作日内审批完毕。

3.4甲方审批通过后，应及时通知乙方。

第四条请假工资及福利

4.1乙方在请假期间，按国家相关规定享受工资及福利。

4.2乙方病假期间，如未提供医院证明，甲方有权扣除乙方当月工资。

4.3乙方事假期间，如有工作需要，甲方有权扣除乙方当月工资。

第五条违约责任

5.1乙方在请假期间，如未经甲方批准，提前返回工作岗位，甲方有权扣除乙方当月工资。

5.2乙方在请假期间，如有违法行为，甲方有权解除与乙方的劳动合同。

第六条其他约定

6.1本请假制度范例一式两份，甲乙双方各执一份。

6.2本请假制度范例自双方签字（或盖章）之日起生效。

6.3本请假制度范例的解释权归甲方所有。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________

一、附件列表：

1.请假申请表

2.医院出具的病假证明

3.结婚证书

4.产假相关证明材料

二、违约行为及认定：

1.乙方未提前向甲方提出书面请假申请即离开工作岗位，视为违反合同。

2.乙方病假未提供医院证明，甲方有权扣除乙方当月工资。

3.乙方事假期间，如有工作需要，未经甲方批准提前返回工作岗位，甲方有权扣除乙方当月工资。

4.乙方在请假期间如有违法行为，甲方有权解除与乙方的劳动合同。

三、法律名词及解释：

1.甲方：指交通部门。

2.乙方：指甲方的工作人员。

3.事假：指乙方因私事需要离开工作岗位。

4.病假：指乙方因病需要休息。

5.婚假：指乙方结婚。

6.产假：指乙方怀孕、分娩或哺乳期间。

7.年假：指乙方按国家相关规定享受的年度休假。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方在请假申请未获批准前擅自离开工作岗位，解决办法：甲方应立即与乙方沟通，要求乙方返回工作岗位，并根据实际情况进行处理。

2.乙方请假期间，工作进度和质量受到影响，解决办法：甲方应与乙方沟通，调整乙方的工作任务或安排其他工作人员代替。

3.乙方未提供医院证明，解决办法：甲方有权扣除乙方当月工资。

4.乙方在请假期间有违法行为，解决办法：甲方有权解除与乙方的劳动合同。

五、所有应用场景：

1.乙方因私事需要请假。

2.乙方因病需要请假。

3.乙方结婚享受婚假。

4.乙方怀孕、分娩或哺乳期间享受产假。

5.乙方按国家相关规定享受年假。