平面设计主管的基本职责14篇(设计部主管的岗位职责).pdf

平面设计主管的基本职责14篇(设计部主管的

岗位职责)

职责：

1、负责完成与展厅平面有关的设计工作;

2、安排设计部组员的设计工作(投标文件方案排版、平面制作及上墙

图文处理)，负责设计部整体平面创意设计谋化工作;

2、负责对设计部员工进展指导、治理，对设计作品做整体的把控和

审核;

3、负责公司工程的平面创意设计工作，如企业文化墙、品牌墙、品

牌标识、等设计，并完成设计提案，跟进工作;;

4、完成上级领导交办的工作，保持与各部门良好的沟通关系;

任职资格：

1、具有较强的创作力和想象力，能独立完成各类相关设计工程;

2、设计或美术类专科以上学历，3年以上同等职位阅历;

3、美术根底扎实，娴熟操作及精通各种设计

Photoshop/Iillustrator/Coreldraw/3DMax/Frontpager等软件;

4、具备优秀的空间概念和较强的颜色把握力量;喜爱设计工作，能保

持工作热忱和创作的激情

平面设计主管的根本职责2

职责：

1、依据要求设计广告样稿;

2、品牌设计、LOGO设计、VI设计、网站设计、画册设计、环境导示

等工作;

3、公司相关工程宣传资料的设计制作;

4、独立创作，工程相关的平面设计、主视觉、主视觉的延展设计作

品;

5、日常美术设计和宣传资料的设计、制作;

6、依据客户要求，设计整个广告的核心理念和广告整体框架;

7、为公司客户供应全方位的创意、筹划及文案支持;

8、准时关注行业进展潮流，依据公司详细状况进展不断汲取与优化。

任职资格:

1、本科以上学历，有扎实美术功底，良好的艺术修养;

2、娴熟操作相关软件，如Illustrator、Corldraw、Indesign、

DreamWeaver、Photoshop及Flash等;

3、具有较强的理解、领悟力量、工作协调力量和制造力;

4、良好语言表达和沟通力量，具备团队思维;

5、具备肯定广告营销学问，及肯定的对广告的审美观及评判力量;

6、工作仔细，有责任心，踏实肯干，富有团队精神。

7、3年以上专业设计、广告媒体类公司相关阅历;

平面设计主管的根本职责3

职责：

1、指导平面部的设计工作，并独立完成局部重要任务的设计工作。

2、跟进公司VI识别系统的市场效果并进展更新。

3、公司品牌形象、对外宣传创意设计工作的把控及创新。

4、招商(活动)推广/销售推广涉及的平面设计;

5、涉及品牌推广的平面视觉设计，宣传物料设计，产品包装设计;

6、公司品牌宣传相关画册、全国活动物料的创意设计及推广。

7、下属日常工作安排及设计作品的审核，设计力量水平的指导、培

训。

岗位要求：

1、大专以上学历，平面设计、广告筹划及相关专业，娴熟把握各种

设计软件PS、AI等;

2、3年以上工作经受，有资深创意力量及案例，(有4A公司或者展

览展现公司阅历优先);

3、对印刷工艺及广告材料有深刻熟悉;

4、高度责任心和团队合作精神;

5、具有治理阅历的优先

平面设计主管的根本职责4

职责：

(1)负责部门日常治理工作及规章制定，协调部门与其它部门之间的

工作关系。

(2)负责对部门成员进展专业培训和指导，提升本部门工作水平与效

率。协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面的最大创意力量

及创意效率。

(3)供应核心设计创意，把控设计主题、品牌风格，版式设计、颜色、

创意度等设计要素;

(4)组织并协调每个组员的设计任务，建立合理的设计任务工作方法

及流程，提高工作效率;

(5)负责工程的设计治理与团队治理，设计创意的整体把关。

任职条件：

(1)视觉传达、艺术设计类相关专业，本科及以上学历，有五年以上

相关工作阅历;

(2)精彩的创意和视觉表达力量，富有开拓和团队协作精神