环境健康安全管理制度范文(2篇).pdfVIP

环境健康安全管理制度范文

1、目的

为实施有效对环境、健康、安全、工作条件等进行风险的识别、

评估、分析以及控制管理，防止和控制事故及职业病的发生，保证员

工在生产活动中的职业健康安全特制定本制度。

2、适用范围

本程序适用于公司所有人员。

3、工作职责

3.1环境健康安全委员会(简称EHS委员会)负责维护作业人员在

职业健康安全方面的合法权益，对职业健康安全方面管理工作实行监

督检查与指导。

3.2EHS主任(含副主任，下同)负责对管理人员进行职业健康安全

意识和能力的培训以及在实施中的监督检查。

3.3EHS委员负责对作业人员职业健康安全意识和能力培训以及劳

动保护用品使用情况的监督。

3.4行政管理中心及工程组负责作业人员施工现场的防护设施、

使用工具器材和临时用电安全管理，负责保证特种作业人员持证上

岗。

3.5行政管理中心负责员工的职业病防治和对特种作业人员、女

职工、未成年工劳动保护工作。

3.6消防及保安人员负责办公区、厂房、宿舍、食堂等区域消

防、安全工作。

4、工作程序

第1页共9页

4.1培训、意识与沟通

4.1.1行政管理中心、EHS主任每年根据公司管理人员、作业人员

岗位胜任情况、培训需求，形成培训计划，确保管理人员、作业人员

获得在职业健康安全方面所要求的能力和意识。

4.1.2各部门管理人员按国家《职业病防治法》及相关法规，推

行作业人员的职业病防治工作。明确责任，做好作业人员职业病防治

工作的培训记录、教材和宣传工作。

4.1.3EHS主任组织或协助各部门开展各种职业健康安全方面的竞

赛活动，宣传国家的职业健康安全政策、法律法规及企业的规章制

度。开展职业健康安全宣传教育活动，教育员工遵章守纪，提高员工

职业健康安全意识和技能。开展职业健康安全的技术协作和合理化建

议活动。

4.1.4EHS委员会采取召开EHS会议、出版简报、发布张贴公告、

举行EHS培训等方式将公司有关EHS的规定和制度贯彻到每个员工。

新员工、内部调动员工或采用新工艺、新材料、新设备前均应接受与

相应岗位有关的EHS培训，包括机器的安全操作、防护设备的正确使

用、废弃物的处理等。

4.1.5EHS委员会应鼓励员工积极参与公司的EHS事务，并鼓励员

工向公司提出改善EHS的建议，EHS主任对员工提出的EHS建议或意见

及时作出处理与跟进。

4.2EHS日常检查

4.2.1EHS委员会不定期进行日常巡查，每月组织进行一次正式职

业健康安全检查，并记录在[安全生产／卫生检查表]中，和对各运行

控制程序的实施情况进行定期或不定期监测与评价。

第2页共9页

4.2.2行政管理中心每年定期对特种作业人员持证上岗情况进行

监督检查，对无证人员取消其特种作业资格。

4.3事故预防

4.3.1新建、改建、扩建和技术改造工程项目的职业健康安全设

施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。

4.3.2所有生产岗位员工禁止穿戴袍、披肩、围巾、宽松服装，

对于从事运转机器操作的员工不得留长发和佩戴首饰，工作服前襟和

袖口不得敞开，以防造成缠绕危险。

4.3.3搬运超过15kg以下的物品，须掌握正确方法(屈膝，保持

背部直立)；搬运超过30kg的物品，须使用合适对应的工具。

4.3.4对于机器的运转部位必须安装防护罩以防接触受伤，风扇

叶片的防护网罩间隙不得大于12.5mm。

4.3.5所有机器的开机控制电钮均应是绿色，关机控制电钮均应

是红色，并应安装电源开关保护装置，以防不小心误触开关。

4.3.6电线、插头、开关、机器的传动部件、安全防护罩等应按

照公司设备维修保养制度定期保养。

4.3.7对易燃液体的使用、搬运、储存区域要保持通风并严禁烟

火。

4.3.8对有毒有害化学品应规定正确的使用环境和方法并提供个

人防护设备，并做好有毒有害气体中毒的预防。

4.3.9有毒、有害、特种作业现场必备急救防范设施和医疗急救

药品，并配备兼职名单。

4