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劳务分包合同施工单位(2024版)

合同编号:__________

劳务分包合同施工单位(2024版)

甲方(施工总承包单位):__________

地址:__________

联系人:__________

联系电话:__________

乙方(劳务分包单位):__________

地址:__________

联系人:__________

联系电话:__________

鉴于甲方为某项目的施工总承包单位,乙方具备相应的劳务分包资质,双方本着平等互利的原则,就乙方为甲方提供劳务分包服务事宜,达成如下协议:

一、工程概况

1.1工程名称:__________

1.2工程地点:__________

1.3工程规模:__________

1.4工程内容:__________

二、劳务分包范围及要求

2.1乙方负责提供__________(具体劳务内容)的劳务人员,并保证劳务人员的素质和技能。

2.2乙方应按照甲方的要求,完成劳务人员的工作安排和调配。

2.3乙方应确保劳务人员在施工过程中的安全和健康,并承担由此产生的责任。

2.4乙方应遵守国家法律法规及甲方制定的有关规章制度。

三、劳务人员管理

3.1乙方应负责劳务人员的招聘、培训、工资支付、福利保障等事项。

3.2乙方应确保劳务人员具备相应的职业资格证书,并遵守职业道德和行为规范。

3.3乙方应建立健全劳务人员管理制度,对劳务人员进行定期考核,确保劳务人员的工作质量。

四、合同价格及支付

4.1乙方向甲方提供的劳务费用为人民币__________元(大写:____________________________元整)。

4.2甲方按照双方约定的进度节点支付劳务费用。

4.3乙方应提供合法的税务发票,以便甲方进行税前扣除。

五、合同期限

5.1本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为__________个月。

5.2合同期满后,如双方无异议,本合同自动续约__________个月。

六、违约责任

6.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行,应承担相应的违约责任。

6.2乙方未按照约定完成劳务任务的,甲方有权按照约定扣除相应的违约金。

七、争议解决

7.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。

7.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他约定

8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

8.2本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

8.3本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方(施工总承包单位):__________

乙方(劳务分包单位):__________

签订日期:__________

(本合同内容仅为示例,实际签订合同时,请根据具体情况进行修改和完善。)

多方为主导时的,附件条款及说明

一、甲方为主导时的附加条款及说明

1.1甲方应负责对乙方提供的劳务人员进行现场管理和工作指导,确保劳务人员的工作质量符合甲方的要求。

1.2甲方有权对乙方提供的劳务人员进行监督检查,并要求乙方对不合格的劳务人员进行更换或整改。

1.3甲方应按照合同约定的时间节点支付劳务费用,若甲方延迟支付,应按照延迟支付金额的__________%支付违约金。

1.4甲方应确保乙方在施工过程中的安全和健康,并承担由此产生的责任。若因甲方原因导致乙方发生安全事故,甲方应承担相应的赔偿责任。

1.5甲方应对乙方提供的劳务人员进行必要的培训和指导,以提高乙方劳务人员的工作技能和质量。

1.6甲方应协助乙方解决施工过程中遇到的问题和困难,确保施工进度和质量。

二、乙方为主导时的附加条款及说明

2.1乙方应按照甲方的要求,提供符合质量和数量要求的劳务人员,并确保劳务人员的出勤和工作状态。

2.2乙方应承担乙方劳务人员的工资、福利、保险等费用,并保证乙方的劳务人员具备相应的职业资格。

2.3乙方应负责乙方劳务人员的管理和培训,确保乙方劳务人员的工作技能和质量。

2.4乙方应按照合同约定的时间节点提供劳务人员,若乙方延迟提供,应按照延迟提供人数的__________%支付违约金。

2.5乙方应对乙方劳务人员进行安全教育和培训,确保乙方劳务人员的安全意识和行为规范。

2.6乙方应协助甲方解决施工过程中遇到的问题和困难,确保施工进度和质量。

三、有第三方中介时的附加条款及说明

3.1甲方和乙方应与第三方中介公司签订中介服务合同,明确中介公司的服务范围、责任和报酬等事项。

3.2第三方中介公司应按照甲方的要求,提供符合质量和数量要求的劳务人员,并确保劳务人员的出勤和工作状态。

3.3第三方中介公司应承担乙方劳务人员的工资、福利、保险等费用,并保证乙方的劳务人员具备相应的职业资格。

3.4第三方中介公司应负责乙方劳务人员的管理和培训,确保乙方劳务人员的工

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