2024实用的聘用合同范本.docxVIP

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

住址：__________

联系电话：__________

鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方工作期间的相关事项达成如下协议：

第一条工作内容

1.1乙方同意在甲方从事__________岗位的工作，具体职责和要求如下：

（1）__________

（2）__________

（3）__________

1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。

第二条合同期限

2.1本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。

第三条劳动报酬

3.1乙方工资为每月__________元人民币，按月支付。

3.2乙方工资结构包括基本工资、绩效奖金等，具体构成及计算方式如下：

（1）基本工资：每月__________元人民币；

（2）绩效奖金：根据乙方工作绩效考核结果发放，具体标准另行制定。

3.3乙方依法享受带薪年休假、法定节假日等福利待遇。

第四条工作时间和休息休假

4.1乙方每周工作时间不超过__________小时，每周休息日不少于__________天。

4.2乙方按照国家规定享受带薪年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

第五条社会保险和福利待遇

5.1甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2甲方为乙方提供__________元人民币的公积金待遇。

5.3乙方因病、意外等原因导致的医疗费用，按照甲方规定的报销范围和标准予以报销。

第六条必威体育官网网址和知识产权

6.1乙方在甲方工作期间及离职后一年内，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密等涉及知识产权的相关信息。

6.2乙方在甲方工作期间创造的知识产权成果，归甲方所有。

第七条解除和终止合同

7.1在合同期内，如乙方违反合同规定，甲方有权解除合同。

7.2合同期满，双方未能达成续签协议的，本合同自行终止。

7.3乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方。

第八条争议解决

8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第九条其他

9.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

多方为主导时的，附件条款及说明

一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明

10.甲方权利和义务

10.1甲方应按照合同约定，及时足额支付乙方工资及各项福利待遇。

10.3甲方有权对乙方的工作绩效进行考核，并根据考核结果给予奖惩。

10.4甲方应依法为乙方参加社会保险，并按时足额缴纳保险费用。

10.5甲方应按国家规定为乙方提供培训、晋升等发展机会。

二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明

11.乙方权利和义务

11.1乙方应按照合同约定，认真履行工作职责，完成甲方分配的任务。

11.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。

11.3乙方有权依法享受带薪年休假、法定节假日等福利待遇。

11.4乙方有权提出解除合同或提前终止合同，但应提前一个月书面通知甲方。

11.5乙方应保守甲方的商业秘密、技术秘密等涉及知识产权的信息。

三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明

12.第三方中介的职责和义务

12.1第三方中介应按照甲乙双方的约定，为乙方提供就业指导和推荐服务。

12.2第三方中介应核实甲乙双方提供的信息，确保信息的真实性和准确性。

12.3第三方中介有权向甲方收取服务费用，具体费用标准和支付方式由双方协商确定。

12.4第三方中介应依法经营，遵守国家有关中介服务的法律法规。

12.5第三方中介在提供服务过程中，应保护甲乙双方的隐私和个人信息。

一、附件列表：

1.甲方（用人单位）详细信息登记表

2.乙方（劳动者）详细信息登记表

3.工资条及福利发放明细表

4.绩效考核标准及奖惩规定

5.社会保险及公积金缴纳明细表

6.商业秘密、技术秘密保护协议

7.培训、晋升计划及时间表

8.劳动合同解除/终止申请表

9.争议解决申请书

10.第三方中介服务协议

二、违约行为及认定：

1.甲方未按约定支付乙方工资及福利待遇

2.甲方未按约定提供乙方