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汽车销售公司总经理聘任合同6篇

篇1

汽车销售公司总经理聘任合同

甲方：汽车销售公司

乙方：（姓名）

经公司董事会讨论决定，甲方特聘任乙方为公司总经理，双方本着公平、自愿、诚实、互惠的原则，经友好协商，达成如下协议：

第一条工作内容及职责

1.1乙方作为公司的总经理，全面负责公司各项业务的管理和决策。负责指导、协调、监督公司各部门的工作，推动公司的发展和壮大。

1.2乙方应根据公司的经营目标、战略规划和董事会的决议，制定公司的年度工作计划，并负责执行和落实。

1.3乙方应完全遵守国家有关法律法规、公司章程和董事会授权的规章制度，严格履行总经理的职责和义务。

第二条工资和福利待遇

2.1公司给予乙方的工资待遇是（具体数额），其中包括基本工资、绩效奖金、福利待遇等。工资按月结算，并在每月底发放。

2.2公司提供给乙方的各项福利待遇包括：

（1）五险一金的全额缴纳；

（2）带薪年假；

（3）节假日福利；

（4）医疗保险；

（5）其他适当的福利待遇。

第三条必威体育官网网址义务

3.1乙方应严守公司机密，不得泄露公司业务、技术、财务等任何机密信息，不得擅自向外界透露公司的经营情况，不得利用公司资源谋取私利。

3.2乙方应对公司及公司客户的资料、数据等必威体育官网网址信息负有绝对的必威体育官网网址责任，不得擅自利用或泄露给他人。

第四条竞业限制

4.1乙方在解除或终止劳动合同后，不得在（具体日期）内与公司从事类似的业务活动，或在公司相关的竞争性企业中从事管理、技术等关键岗位的工作。

4.2如乙方违反了本条的约定，公司有权要求乙方支付违约金，并保留追究法律责任的权利。

第五条工作时间和工作地点

5.1乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，休息时间包括法定节假日和公司规定的节假日。

5.2公司的工作地点为（具体地址），乙方在公司规定的时间上班，必须按时到岗。

第六条解除或终止劳动合同

6.1乙方在任职期间，如发生违反公司规章制度、严重失职渎职、对公司的利益造成重大损失等情形，公司有权解除或终止劳动合同。

6.2乙方有权提前30天书面通知公司解除劳动合同，并应履行完毕当前工作，办理相关交接手续。

第七条其他约定

7.1本合同自双方签字生效，有效期为（具体期限），期满后可协商续签。

7.2本合同的修改、补充及解释须经双方协商一致，并经公司董事会审批。

7.3双方如发生争议，应友好协商解决，协商不成的，应提交劳动争议仲裁委员会进行仲裁。

7.4本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（公司）签章：乙方签字：

签订日期：生效日期：

篇2

汽车销售公司总经理聘任合同

本合同由以下双方签署，旨在明确汽车销售公司总经理的聘用条件和工作职责。

一、合同双方

甲方：汽车销售公司（以下简称“公司”）

地址：

法定代表人：

电话：

乙方：（以下简称“总经理”）

地址：

身份证号码：

电话：

二、工作聘用

1.总经理应按照公司的要求履行工作职责，维护公司的正常运营秩序。总经理需对公司的业绩和人员管理负责，领导公司的各项工作。

2.公司委托总经理负责公司的管理，领导公司的发展计划，并负责制定公司的市场推广策略和销售目标。总经理需向公司董事会报告工作情况，并根据公司的要求履行各项职责。

3.总经理应遵守公司的制度和规章，维护公司的利益和形象，确保公司的正常运营和持续发展。

4.总经理需与公司董事会就公司的发展战略和规划进行有效沟通，确保公司达到预期的发展目标。

5.公司将根据总经理的绩效考核结果，对其薪酬进行调整。

6.公司有权根据业务需要对总经理的职责范围和工作任务进行调整。

7.双方应保持信息互通，建立良好的合作关系，共同为公司的发展贡献力量。

8.总经理需保守公司的商业秘密，维护公司的商誉，不得泄露公司的机密信息。

三、聘任期限

本合同自双方签署之日起生效，聘任期限为三年。期满后，双方如无异议，可继续续签合同。

四、薪酬待遇

1.总经理的薪酬由公司与总经理就具体数额进行协商，如有需要，可签订额外的薪酬协议。

2.总经理的薪酬将根据其工作表现进行评定，符合公司的绩效考核标准的将得到相应的奖励。

3.公司会根据国家有关法律法规规定为总经理缴纳社会保险费和住房公积金。

五、终止条件

1.总