奖惩管理流程.pdf

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奖惩

员工部门经理人事部公司领导总经理关联流程

绩效评估

相关部门

规程

行为表现总经理指派专

案小组调查取

及结果

证并作书面结

主管公司领导论

行为表现或相关部门调

及结果查取证并作书

行为表现面结论

及结果部门经理或相

关部门调查取

证并作书面结

奖惩决定审批

Y

N

终止并通知

提名人

一次申诉

机会

书面形式

理由是否

提交成立

Y

N

维持原决定

取消或改变原决定审批

Y

N

终止并通

知提名人

发布文件

通报表扬

奖励专项奖励薪酬

优秀员工

实……

通报批评

处罚罚款薪酬

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