玉石加工企业职业危害风险管理基础类、现场类管控要点、生产工艺和不同岗位配备个体防护用品一览表、健康检查检查项目、体检周期及职业禁忌证.docxVIP

（资料性）

玉石加工企业职业危害风险管理基础类管控要点

玉石加工企业职业危害风险管理基础类管控要点

序号

项目

内容

1

职业病防治责任制

□以书面文件形式建立职业病防治责任制度并将其存入职业卫生管理档案，明确管理部门和人员职责和要求。

2

职业卫生管理机构及人员

□应设置或指定职业卫生管理机构，配备专职管理人员。应有经过单位主要负责人批准的机构成立正式文件和人员任命文件。

3

职业卫生管理制度

□应指定下列职业卫生管理制度和操作规程，并在运行中体现职业病危害因素控制的有效性。

（一）职业病危害防治责任制度；

（二）职业病危害警示与告知制度；

（三）职业病危害项目申报制度；

（四）职业病防治宣传教育培训制度；

（五）职业病防护设施维护检修制度；

（六）职业病防护用品管理制度；

（七）职业病危害监测及评价管理制度；

（八）建设项目职业卫生“三同时”管理制度；

（九）劳动者职业健康监护及其档案管理制度；

（十）职业病危害事故处置与报告制度；

（十一）建立接触粉尘、噪声、高温作业岗位的应急救援预案与管理制度；

（十二）应建立接触粉尘、噪声、高温作业岗位的操作规程；

（十三）法律、法规、规章规定的其他职业病防治制度。

4

职业卫生操作规程

□针对粉尘、噪声、高温等作业岗位制订操作规程，内容应符合岗位实际，具有可操作性。

5

职业卫生教育培训

□应当建立职业卫生培训制度，保障职业卫生培训所需的资金投入。

□要把职业卫生培训纳入本单位职业病防治计划、年度工作计划和目标责任体系，制定实施方案，落实责任人员。

上表（续）

序号

项目

内容

□企业主要负责人、职业卫生管理人员应进行职业卫生培训并应考核合格，主要培训内容：国家职业病防治法律、行政法规和规章，职业病危害防治基础知识，结合行业特点的职业卫生管理要求和措施等。初次培训不得少于16学时，继续教育不得少于8学时。

□应对存在粉尘等职业病危害严重岗位的劳动者进行专门的职业卫生培训并应考核合格。

□应对接触职业病危害的劳动者进行职业卫生培训，主要培训内容：国家职业病防治法规基本知识，本单位职业卫生管理制度和岗位操作规程，所从事岗位的主要职业病危害因素和防范措施，个人劳动防护用品的使用和维护，劳动者的职业卫生保护权利与义务等。初次培训时间不得少于8学时，继续教育不得少于4课时。

□劳动者上岗前和在岗期间的定期职业卫生培训，应有相关记录资料并归档管理，内容应包括培训计划、培训通知、培训教材或资料、培训记录、考试试卷、培训图片资料等，培训率达80%以上。

6

职业卫生管理档案

□建立健全以下职业卫生档案：

（一）建设项目职业卫生“三同时”档案；

（二）职业卫生管理档案；

（三）职业卫生宣传培训档案；

（四）职业病危害因素监测与检测评价档案；

（五）企业职业健康监护管理档案；

（六）劳动者个人职业健康监护档案；

（七）法律、行政法规、规章要求的其他资料文件。

7

职业病危害申报

□应当及时、如实向所在地卫生健康主管部门申报危害项目，并接受卫生健康主管部门的监督管理。

上表（续）

序号

项目

内容

□建设项目自竣工验收之日起30日内进行申报；因技术、工艺、设备或者材料等发生变化导致原申报的职业病危害因素及其相关内容发生重大变化的，自发生变化之日起15日内进行申报；工作场所、名称、法定代表人或者主要负责人发生变化的，自发生变化之日起15日内进行申报；经过职业病危害因素检测、评价，发现原申报内容发生变化的，自收到有关检测、评价结果之日起15日内进行申报。

8

职业病防护设施“三同时”

□建设项目可行性论证阶段编制预评报告，竣工验收前或试运行期间编制控制效果评价报告；存在职业病危害的建设项目，应当在施工前进行职业病防护设施设计。

9

职业健康监护

□按规定委托有资质的医疗卫生机构为劳动者进行上岗前查体，查体项目和查体周期应符合GBZ188的要求，禁止有职业禁忌证的劳动者从事其所禁忌的作业，调离并妥善安置有职业健康损害的劳动者。

□按规定委托有能力的医疗卫生机构为劳动者进行在岗期间查体，查体项目和查体周期应符合GBZ188的要求。

□未进行离岗职业健康检查，不得解除或者终止劳动合同。

□应对尘肺病人和尘肺观察对象进行医学随访，随访要求符合GBZ188的规定。

□应对遭受急性职业病危害的劳动者进行健康检查和医学观察。

□查体结果必须及时处理，包括复查、诊断、治疗、调离原有害作业岗位等，有处理记录。

□应建立职业健康监护分户档案和健康监护档案档案并符合《职业卫生档案管理规范》要求。

□禁止安排未成年工从事接触职业病危害的作业，不安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。

□应为接触职业病危害作业的劳动者发放岗位补贴。

10

职业