化学行业劳动合同样本.docx

化学行业劳动合同样本

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：________________________

联系人：_____________________

联系电话：___________________

乙方（劳动者）：__________

身份证号：_________________

联系电话：_________________

住址：______________________

第一条劳动合同的类型及期限

1.1本劳动合同的类型为：__________（全日制/非全日制）。

1.2本劳动合同的期限为：__________年（自____年__月__日起至____年__月__日止），试用期为____个月。

1.3如双方同意续签，应在本劳动合同到期前____天内协商达成一致，并签署新的劳动合同。

第二条工作内容

2.1乙方在本合同期内的工作岗位为：__________。

2.2乙方应遵守甲方的规章制度、工作流程和职业道德，认真履行岗位职责，完成甲方交给的各项任务。

第三条劳动报酬

3.1乙方工资为：__________元/月（人民币，下同），工资支付周期为：__________。

3.2乙方工资构成：基本工资__________元/月，奖金及其他补贴__________元/月。

3.3甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。

第四条工作时间与休息休假

4.1乙方每周工作时间不超过____小时，每周休息日不少于____天。

4.2乙方依法享有法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假权利。

第五条社会保险

5.1甲方应按照国家和地方法律法规为乙方缴纳养老、医疗、失业、工伤和生育保险，乙方应承担的个人部分由甲方代扣代缴。

5.2甲方应在规定时间内为乙方办理社会保险转移和续接手续。

第六条劳动保护与职业健康

6.1甲方应提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和劳动防护用品，确保乙方的人身安全。

6.2甲方应定期为乙方进行健康检查，保障乙方的职业健康权益。

第七条知识产权和商业秘密

7.1乙方在合同期内所创作的职务成果属于甲方所有，乙方不得侵犯甲方的知识产权和商业秘密。

7.2乙方在离职后仍应保守甲方的商业秘密，违反本约定的，乙方应承担相应的法律责任。

第八条劳动合同的解除和终止

8.1在合同期内，甲乙双方提前解除劳动合同的，应提前____天书面通知对方。

（1）严重违反甲方规章制度的；

（2）严重失职，给甲方造成重大损害的；

（3）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（4）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方安排的其他工作的；

（5）法律、法规规定的其他情形。

8.3本劳动合同期满，双方未续签的，自动终止。

第九条违约责任

9.1甲乙双方违反本劳动合同的，应承担相应的违约责任。

9.2甲方未按照本合同约定支付劳动报酬、提供劳动条件的，乙方有权要求甲方支付经济补偿。

第十条其他约定

10.1本劳动合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。

10.2本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方身份证明文件

2.甲方营业执照副本

3.甲方规章制度证明文件

4.甲方工作场所安全评估报告

5.社会保险登记证明文件

6.乙方职务成果证明文件

7.商业秘密必威体育官网网址协议

8.劳动合同解除或终止证明文件

9.甲方支付给乙方的所有费用明细清单

二、违约行为及认定：

1.甲方未按合同约定支付乙方工资，视为违约。

2.甲方未按合同约定提供乙方劳动保护或劳动条件，视为违约。

3.乙方未按合同约定完成工作任务，视为违约。

4.乙方未按合同约定保守甲方商业秘密，视为违约。

5.甲方未按合同约定为乙方缴纳社会保险，视为违约。

6.乙方提前解除劳动合同未按合同约定提前通知甲方，视为违约。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.工作时间：劳动者根据用人单位的要求进行工作的时间。

3.劳动报酬：劳动者因履行劳动合同所应得的报酬。

4.试用期：用人单位和劳动者在劳动合同期内为互相了解对方而约定的考察期。

5.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻其生活负担，强制实行的制度。

6.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取必威体育官网网址措施的技术信息和经营信息。

四、执行