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拒绝敏感性的相关性研究的开题报告

尊敬的指导老师：

我想就“拒绝敏感性的相关性研究”这一课题进行开题报告。

研究背景和价值：

拒绝敏感性是指个体对他人的拒绝或排斥的强烈敏感和恐惧。已有相关研究表明，拒绝敏感性与各种心理问题有着密切的关系，如社交焦虑、抑郁、自尊等，但这些研究往往缺少对拒绝敏感性的深入探讨，而现有研究对于拒绝敏感性的定义尚不够严谨，具体的表现形式也存在争议。

此外，在日常生活中，拒绝敏感性也可能影响个体的工作效率、人际关系以及心理健康。因此，深入研究拒绝敏感性与这些因素之间的关系具有重要的理论和实践意义。

研究目的和问题：

本研究的目的是探究拒绝敏感性与个体的工作效率、人际关系和心理健康之间的关系，具体问题包括：

1.拒绝敏感性对个体工作效率的影响机制是什么？

2.拒绝敏感性对个体人际关系的影响机制是什么？

3.拒绝敏感性对个体心理健康的影响机制是什么？

研究方法和步骤：

本研究将采用问卷调查的方法，调查对象为大学生群体。在调查过程中，将使用自编的大学生拒绝敏感性量表（含两个子维度：主动性拒绝敏感性和被动性拒绝敏感性），同时也将使用已有的工作效率量表、人际关系量表和心理健康量表进行测量。

步骤如下：

1.组织相关文献，了解前人研究成果和方法。

2.编制调查问卷，并进行小范围的预测试。

3.采用问卷调查法对大学生样本进行调查。

4.对数据进行统计分析，探究拒绝敏感性与个体工作效率、人际关系以及心理健康之间的关系。

研究预期结果：

本研究的预期结果是：在探讨拒绝敏感性与工作效率、人际关系和心理健康的关系时，将能够深入挖掘拒绝敏感性的内涵和表现形式，以及其与上述因素之间的影响机制，为个体的工作生活以及心理健康提供一定的帮助和启示。

结语：

本研究旨在探究拒绝敏感性的相关性，认为在当下社会中，能够对拒绝敏感性与人际关系、工作效率以及心理健康的密切相关性有更深入地了解，将有助于个体意识到并解决自身存在的问题，实现良好的心理健康和工作状态。因此，本研究具有重要的理论和实践意义。