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合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
联系人:__________
联系电话:__________
乙方(劳动者):__________
身份证号:__________
住址:__________
联系电话:__________
第一条安全教育和培训
1.甲方应对乙方进行必要的安全生产教育和培训,确保乙方掌握本职工作所需的安全生产知识和技能。
2.乙方应积极参加甲方组织的安全生产教育和培训,提高自身安全生产意识和能力。
第二条安全防护措施
1.甲方应按照法律法规和国家标准的要求,为乙方提供符合安全防护要求的劳动保护设施和劳动防护用品。
2.乙方应正确使用劳动保护设施和劳动防护用品,发现安全隐患应及时报告甲方。
第三条安全操作规程
1.甲方应制定完善的安全生产规章制度和操作规程,并向乙方进行告知和培训。
2.乙方应严格遵守甲方制定的安全生产规章制度和操作规程,不得违章作业。
第四条安全事故处理
1.发生安全事故时,乙方应立即报告甲方,并按照甲方的要求采取相应措施,防止事故扩大。
2.甲方应立即组织事故调查,查明事故原因,制定整改措施,并依法承担相应责任。
第五条必威体育官网网址条款
1.乙方应保守甲方的商业秘密和知识产权,不得泄露给第三方。
2.甲方应对乙方的个人隐私予以保护,不得泄露乙方个人信息。
第六条合同的变更、解除和终止
1.本合同的变更、解除和终止,应符合法律法规和双方约定。
2.合同变更、解除或终止后,甲方仍应承担相应的安全生产责任。
第七条违约责任
1.双方违反本合同的,应承担相应的违约责任。
2.因违反本合同导致安全事故发生的,责任方应依法承担相应责任。
第八条争议解决
1.本合同履行过程中发生的争议,双方应友好协商解决。
2.协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第九条其他约定
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期至__________年__________月__________日。
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
签订日期:__________年__________月__________日
多方为主导时的,附件条款及说明
一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明
1.1甲方职责
(1)对乙方的工作环境进行定期安全检查,确保工作环境符合安全生产要求。
(2)建立健全伤亡事故报告和处理制度,对乙方在工作中发生的伤亡事故进行及时妥善处理。
1.2甲方权利
(1)对乙方违反安全生产规定的行为进行批评教育,并根据情节严重程度给予相应处罚。
(2)根据工作需要,调整乙方的岗位和工作内容,但应确保乙方的工作安全。
1.3特殊工种
若乙方从事特殊工种,甲方应根据国家有关规定,为乙方进行健康检查,并定期进行复检。
二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明
2.1乙方义务
(1)严格遵守甲方的安全生产规章制度和操作规程,不得违章作业。
(2)正确使用劳动保护设施和劳动防护用品,发现安全隐患应及时报告甲方。
2.2乙方权利
(1)拒绝执行甲方发出的违法安全生产规定的行为。
(2)对甲方安全生产工作中存在的问题提出批评、建议和改进意见。
2.3个人信息保护
乙方同意甲方依法对其个人信息进行保护,未经乙方同意,甲方不得向第三方泄露乙方个人信息。
三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明
3.1第三方职责
(1)对甲方和乙方的资质进行审查,确保双方具备合法用工条件。
(2)协助甲方和乙方处理用工过程中的安全事故,提供必要的法律和专业技术支持。
3.2第三方权利
(1)按约定向甲方和乙方收取中介服务费用。
(2)对甲方和乙方违反合同约定的行为进行调解,并提出整改意见。
3.3中介费用
双方同意,中介费用按约定支付,具体费用标准和支付方式详见附件《中介费用明细》。
附件条款及说明的目的是为了进一步完善用工安全合同的内容,明确甲方、乙方及第三方在安全生产方面的权利、义务和责任。各方在签订合同时,应认真阅读和理解附件条款及说明,并按照约定履行相关职责。如有争议,各方应友好协商解决,协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
一、附件列表:
1.中介费用明细
2.特殊工种健康检查报告
3.伤亡事故报告和处理制度
4.安全生产规章制度
5.操作规程
6.劳动保护设施和劳动防护用品清单
7.个人信息保护协议
二、违约行为及认定:
1.甲方违约行为:
未提供符合安全生产要求的劳动保护设施和劳动防护用品
未对乙方进行必要的安全生产教育和培训
未制定完善的安全生产规章制度和操作规程
未按时支付中介服务费用
2.乙方违约行为:
未正确使用劳动保护设施和劳动防护用品
拒绝执行甲方合法的安全生产指令
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