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酒店员工服务保证

合同编号：__________

甲方：__________（酒店名称）

地址：__________

联系电话：__________

联系人：__________

乙方：__________（员工姓名）

身份证号码：__________

联系电话：__________

住址：__________

鉴于甲方为一家合法经营的酒店，乙方愿意加入甲方酒店工作，并承诺遵守甲方的规章制度，为甲方提供优质的服务。双方为明确双方的权利和义务，经友好协商，特订立本服务保证合同，共同遵守。

第一条服务内容

1.1乙方作为甲方酒店的员工，应全面履行甲方规定的岗位职责，遵守甲方的各项规章制度，为甲方提供优质、高效的服务。

1.2乙方应按照甲方的要求，参加各项业务培训，提高自身业务水平和综合素质。

1.3乙方应维护甲方的名誉和形象，不得从事有损甲方利益的活动。

第二条服务期限

2.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为______年。

2.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。

第三条必威体育官网网址条款

3.1乙方在甲方工作期间及合同期满后，应对甲方的商业秘密、客户资料等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址。

3.2乙方违反必威体育官网网址义务的，应承担相应的法律责任。

第四条违约责任

4.1乙方违反本合同的约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方支付违约金______元。

4.2甲方未按照合同约定支付乙方工资、福利的，乙方有权要求甲方支付，并有权解除本合同。

第五条争议解决

5.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

5.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。

第六条其他约定

6.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

6.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________

一、附件列表：

1.乙方个人简历

2.甲方酒店规章制度

3.乙方岗位培训计划

4.甲方商业秘密和客户资料清单

5.必威体育官网网址协议

6.乙方签字确认的岗位职责说明书

7.合同续签申请表

二、违约行为及认定：

1.乙方未全面履行岗位职责，未能提供优质、高效服务的，视为违约。

2.乙方未按照甲方要求参加业务培训，未能提高业务水平和综合素质的，视为违约。

3.乙方泄露甲方商业秘密、客户资料等必威体育官网网址信息的，视为违约。

4.乙方未按照本合同约定支付违约金的，视为违约。

5.甲方未按照合同约定支付乙方工资、福利的，视为违约。

三、法律名词及解释：

1.甲方：指酒店名称，本合同的一方。

2.乙方：指员工姓名，本合同的另一方。

3.岗位职责：指乙方在甲方酒店所承担的工作职责和任务。

4.必威体育官网网址信息：指甲方酒店的商业秘密、客户资料等不为公众所知的信息。

5.违约金：指乙方违反本合同约定应支付给甲方的赔偿金。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方忘记参加业务培训，解决办法：乙方应提前安排好工作，确保按时参加培训。

2.乙方泄露必威体育官网网址信息，解决办法：甲方应及时采取措施，防止信息进一步泄露，并追究乙方法律责任。

3.甲方未按时支付乙方工资、福利，解决办法：甲方应立即支付乙方应得的工资、福利，并向乙方道歉。

4.合同期满后，乙方不同意续签，解决办法：甲方应尊重乙方的意愿，如双方无法达成续签协议，甲方应依法办理合同解除手续。

五、所有应用场景：

1.甲方为新入职的酒店员工签订服务保证合同。

2.甲方与现有员工续签服务保证合同。

3.甲方与员工就必威体育官网网址信息进行约定。

4.甲方解除与违约员工的合同，并要求支付违约金。

5.甲方为员工提供岗位培训，并要求员工参加。