幼师聘用合同2024年通用.docxVIP

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合同编号:__________

甲方(用人单位):__________

地址:__________

联系电话:__________

联系人:__________

乙方(劳动者):__________

性别:__________

身份证号码:__________

联系电话:__________

住址:__________

鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,就乙方担任甲方幼儿园教师一职,经双方友好协商,达成如下协议:

一、职位与职责

1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理,按时完成甲方布置的教学任务。

1.3乙方应积极参与甲方组织的各类培训、教研活动,不断提升自身教育教学水平。

二、合同期限

2.1本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2合同期满后,如双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。

三、薪酬待遇

3.1乙方享有国家规定的带薪休假、节假日福利等待遇。

3.2乙方的工资待遇为:基本工资____元/月,绩效工资根据乙方工作业绩发放,具体金额双方协商确定。

3.3乙方工作满一年后,可享受工龄工资补贴,补贴标准双方协商确定。

四、劳动保护与保险

4.1甲方为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动保护用品。

4.2甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

五、违约责任

5.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行,应承担相应的违约责任。

5.2如乙方提前解除合同,应提前一个月书面通知甲方,并支付甲方违约金,违约金数额双方协商确定。

六、争议解决

6.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

七、其他约定

7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

7.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(用人单位):__________

乙方(劳动者):__________

签订日期:____年__月__日

多方为主导时的,附件条款及说明

一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明

8.1甲方有义务对乙方进行定期的业务培训,以提高乙方的教育教学水平。

说明:甲方作为用人单位,有责任为乙方提供职业发展和提升的机会,通过定期培训,使乙方能够跟上教育行业的发展步伐,提高自身的教育教学能力。

8.2甲方应确保乙方的课时量符合国家规定,保障乙方有充足的休息时间。

说明:甲方作为用人单位,需关注乙方的身心健康,合理安排课时量,确保乙方在完成教育教学任务的同时,能够得到充分的休息和恢复。

8.3甲方应对乙方的工作成果进行定期评估,对表现优秀的乙方给予奖励。

说明:甲方作为用人单位,需对乙方的工作表现进行客观评估,对优秀员工给予奖励,以激励乙方更好地履行工作职责。

二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明

9.1乙方应积极参与甲方的教育教学改革,提出建设性意见和建议。

说明:乙方作为劳动者,有责任积极参与到教育教学改革中,根据自身的教育教学经验,为甲方提供有益的建议和意见,共同提升教育教学质量。

说明:乙方作为教师,需关注幼儿的学习和发展情况,与家长保持紧密联系,共同关注幼儿的成长。

9.3乙方有权在合同期内提出辞职,但应提前一个月书面通知甲方。

说明:乙方作为劳动者,享有合法的辞职权利,但在辞职前需提前一个月通知甲方,以便甲方有足够的时间安排人员接替乙方的教学工作。

三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明

10.1甲方应确保第三方中介在招聘过程中,遵循公平公正的原则,不得歧视任何应聘者。

说明:甲方作为用人单位,需确保招聘过程的公平性,防止第三方中介在招聘过程中出现歧视等不公平行为,损害应聘者的合法权益。

10.2甲方应要求第三方中介对乙方进行全面的背景调查,确保乙方的教育教学能力符合甲方要求。

说明:甲方作为用人单位,有责任确保乙方具备合格的教育教学能力,通过要求第三方中介进行背景调查,有助于了解乙方的情况,避免因乙方能力不足影响教育教学质量。

10.3甲方应与第三方中介明确约定服务费用,并确保乙方的薪资待遇不受影响。

说明:甲方作为用人单位,需与第三方中介明确服务费用,避免因服务费用问题影响乙方的薪资待遇,确保乙方的合法权益得到保障。

一、附件列表:

1.乙方的学历证明和教师资格证书

2.乙方的健康证明

3.甲方提供的教学计划和课程大纲

4.甲方提供的教学场所和设施清单

5.甲方提供的幼儿名单和相关信息

6.双方约定的培训计划和职业发展规划

7.双方约定的评估标准和奖励制度

8.第三方中介提供的乙方背景调查报告

二、违约行为及认定:

1.甲方未按时支付乙方工资,构成违约。

2.甲方未提供约定的培训和发展机会,构成违约。

3.甲方未按约定提供教学设施和资源,构成违约。

4.

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