- 1、本文档共8页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
合同编号:__________
合同各方:
甲方(派遣单位):__________
地址:__________
法定代表人:__________
联系电话:__________
乙方(接收单位):__________
地址:__________
法定代表人:__________
联系电话:__________
丙方(派遣人员):__________
身份证号码:__________
联系电话:__________
鉴于甲方为合法成立的人力资源公司,乙方为有用人需求的企事业单位,丙方为具备相关技能和资格的劳动者,现甲乙双方经友好协商,就丙方从事乙方指定工作事宜,达成如下协议:
一、派遣岗位及职责
1.甲方根据乙方的需求,派遣丙方担任乙方指定的岗位,具体岗位、职责和要求详见附件。
2.丙方应严格按照乙方的规章制度和工作要求,认真履行岗位职责,确保工作质量和效率。
二、派遣期限
1.本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.如双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。
三、劳动报酬
1.丙方在乙方的工资、福利、保险等事项,按照乙方的相关规定执行。
2.甲方负责为丙方办理社会保险、公积金等手续,并按月向丙方支付工资。
四、工作保障
1.甲方应确保丙方具备履行岗位职责所需的技能和资格,并对丙方进行必要的培训。
2.乙方应提供一个安全、合法的工作环境,保障丙方的人身安全和合法权益。
五、违约责任
1.任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行或者造成对方损失的,应承担违约责任。
2.丙方严重违反乙方的规章制度或者甲方的工作要求,甲方有权提前终止派遣关系。
六、争议解决
1.本合同的签订、履行、终止、解除及解释等事项,如有争议,应通过友好协商解决。
2.如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
七、其他约定
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份。
2.本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
甲方(派遣单位):__________
乙方(接收单位):__________
丙方(派遣人员):__________
签订日期:____年__月__日
多方为主导时的,附件条款及说明
一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明
1.派遣人员的培训与考核
甲方应确保派遣人员具备履行岗位职责所需的技能和资格,并对派遣人员进行必要的培训。培训内容包括但不限于企业文化、岗位职责、操作流程等。甲方应制定合理的考核机制,对派遣人员进行定期评估,确保其能够满足乙方的岗位要求。
2.甲方对派遣人员的管理责任
甲方作为派遣单位的法定代表人,应对派遣人员的行为和管理承担法律责任。如派遣人员在工作中造成他人损害的,甲方应承担相应的赔偿责任。甲方应建立健全内部管理制度,确保派遣人员遵守法律法规和乙方单位的规章制度。
3.甲方对乙方单位的协助义务
甲方应协助乙方单位对派遣人员进行日常管理,包括但不限于考勤、绩效考核等。甲方应在接到乙方单位的合理通知后,及时处理派遣人员的相关问题。甲方应在本合同有效期内,为乙方单位提供必要的员工培训和人事支持。
4.甲方对派遣人员的薪酬和福利保障
甲方应按照本合同约定,为派遣人员支付工资、社会保险、公积金等。甲方应保障派遣人员的福利待遇,包括但不限于年假、病假、加班费等。甲方不得随意降低派遣人员的薪酬和福利待遇。
二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明
1.乙方对派遣人员的使用范围
乙方应按照本合同约定,合理使用派遣人员。乙方不得将派遣人员安排在不符合其技能和资格的岗位上,不得将派遣人员用于危险、有毒、有害等恶劣工作环境。乙方应关注派遣人员的身心健康,保障其合法权益。
2.乙方对派遣人员的培训和指导
乙方应对派遣人员进行必要的培训和指导,确保其能够胜任本职工作。乙方应定期评估派遣人员的工作表现,为其提供职业发展建议和晋升机会。乙方应关注派遣人员的个人成长,提升其职业技能和综合素质。
3.乙方对甲方单位的协助义务
乙方应协助甲方单位对派遣人员进行日常管理,包括但不限于考勤、绩效考核等。乙方应在接到甲方单位的合理通知后,及时处理派遣人员的相关问题。乙方应在本合同有效期内,为甲方单位提供必要的员工培训和人事支持。
4.乙方对派遣人员的薪酬和福利保障
乙方应按照本合同约定,为派遣人员提供相应的薪酬和福利待遇。乙方不得随意降低派遣人员的薪酬和福利待遇。乙方应按时支付派遣人员的工资、社会保险、公积金等,确保其合法权益。
三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明
1.第三方中介的角色和责任
第三方中介作为甲乙双方的合作伙伴,应协助甲方单位为乙方单位提供符合岗位要求的人才。第三方中介应对派遣人员的资质和能力进行严格审查,确保其具备从事相关
您可能关注的文档
- 防水补漏施工合同(2024版).docx
- 2024版必威体育精装版电子产品购销合同范本.docx
- 2024精选借款合同范本个人.docx
- 2024版金融居间合同范文.docx
- 钢筋施工劳务合同范本(2024版).docx
- 2024工业买卖合同通用.docx
- 2024版通用范文离婚协议书补充协议样板.docx
- 不合离婚协议书(2024版).docx
- 安检服务业务合同2024年通用.docx
- 公司股份合同协议书2024年通用.docx
- 2024年03月河南洛阳市妇幼保健院(河南省第二儿童医院洛阳市儿童医院)招考聘用134人笔试历年典型.docx
- 2024年03月湖南省长沙县2024年公开招考58名机关事业单位工作人员笔试历年典型考题与考点剖析含.docx
- 2024年03月广东省许钦松艺术基金会2024年招考3名人员笔试历年典型考题与考点剖析含答案详解.docx
- 2024年03月浙江宁波慈溪市财政局招考聘用编外工作人员笔试历年典型考题与考点剖析含答案详解.docx
- 2024年03月广东省江门市药学会2024年招考1名合同岗位人员笔试历年典型考题与考点剖析含答案详解.docx
- 2024年03月广州市荔湾区东沙街道2024年公开招考5名编外人员笔试历年典型考题与考点剖析含答案详.docx
- 2024年03月江苏汽车技师学院招考聘用教师5人笔试历年典型考题与考点剖析含答案详解.docx
- 2024年03月甘肃庆阳市大学生乡村医生已招录人员专项招考聘用101人笔试历年典型考题与考点剖析含答.docx
- 2024年03月辽宁省葫芦岛市教师进修学院2024年公开遴选5名研训教师0笔试历年典型考题与考点剖析.docx
- 2024年03月广西北海市卫生健康领域优秀及急需紧缺人才招考聘用159人笔试历年典型考题与考点剖析含.docx
最近下载
- 货物质量保证措施方案.docx VIP
- 九年级全一册英语单词默写表(人教版).docx VIP
- 香港朗文小学英语Longman-book4B-Chapter1-课件-Join-ourclub.ppt VIP
- GBT25198__压力容器封头.pdf VIP
- SYT7301-2016陆上石油天然气开采含油污泥资源化综合利用及污染控制技术要求.doc
- 机房断电应急预案.docx
- 电力电缆课程设计220KV 交联聚乙烯绝缘电力电缆结构设计.doc
- 《国有企业管理人员处分条例》解读.pptx VIP
- 科普版四年级上 英语 课文 带翻译.pdf VIP
- 急救相关知识考试题库300题(含答案).pdf VIP
文档评论(0)