挂职工作双向协议书4篇.docxVIP

  1. 1、本文档共12页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

挂职工作双向协议书4篇

篇1

挂职工作双向协议书

协议书编号:【协议书编号】日期:【日期】

甲方:【单位名称】

法定代表人:【法定代表人】

地址:【单位地址】

电话:【联系电话】

传真:【传真号码】

乙方:【挂职人员姓名】

身份证号码:【身份证号码】

鉴于甲方为深入推进干部队伍建设,加快干部培养步伐,提高干部队伍综合素质,促进干部队伍新陈代谢,推动单位科学发展,乙方为提高自身综合素质,增长才干,增加实践经验,扩大工作阅历,增强工作能力,加快事业发展步伐,特经友好协商并遵照《干部挂职工作实施办法》规定,达成以下协议:

一、挂职工作单位:【挂职工作单位】,单位地址:【单位地址】。

二、挂职工作职务:【挂职工作职务】。

三、挂职工作期限:自【起始日期】至【终止日期】。

四、挂职工作任务:乙方按照甲方委托,承担【具体任务描述】工作任务,认真完成挂职工作。

五、双方权利和义务:

1.甲方权利和义务:

(1)为乙方提供必要的工作条件,配合乙方开展挂职工作。

(2)对乙方进行必要的培训和指导,提供相关工作指导和支持。

(3)对乙方履行挂职工作不力或不符合挂职要求的,有权终止挂职协议。

2.乙方权利和义务:

(1)认真履行挂职工作职责,服从单位领导和管理,不得私拔关系、偏私违法。

(2)学习工作业务知识,提高工作能力,不得利用挂职职务谋取私利。

(3)如有疑问、困难及时与挂职单位沟通,共同解决问题。

(4)不得私自离开挂职单位,不得约请、接受离职的挂职人员回挂职单位。

六、挂职工作考核:挂职期满后,经单位评定成绩合格的,视为完成挂职工作。

七、经济问题:挂职期间,乙方工资、福利待遇由甲方负责发放;乙方产生的差旅费、住宿费等由乙方自理。

八、挂职工作期间,乙方在挂职单位发生的交通事故、人身伤害等问题,由乙方自行承担。

九、挂职期间,乙方须按挂职单位的工作时间和规定履行工作职责,不得迟到早退,不得擅离职守。

十、在挂职期间,乙方不得私自在挂职单位从事有偿和违法违纪活动。

十一、挂职期间因公出差须经甲方同意,乙方在组织、解决问题等方面需协助协调。

十二、挂职期满后,乙方如需继续挂职,可与甲方另行签订挂职协议。

十三、挂职过程中如有纠纷,由甲乙双方友好协商解决;协商不成,可向法院起诉。

十四、本协议一式二份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(单位名称):乙方(挂职人员):

法定代表人(签字):签字:

日期:日期:

审核审批单位(公章):审核审批单位(公章):

日期:日期:

篇2

挂职工作双向协议书

为了进一步提高企业管理水平,培养和选拔优秀人才,促进企业与政府、学校之间的交流合作,经双方友好协商,特订立本挂职工作双向协议书。

甲方:(挂职单位)

地址:

法定代表人:

联系电话:

乙方:(挂职人员)

性别:

出生年月:

身份证号码:

联系电话:

身体状况:

一、挂职工作的内容和要求

1.乙方在甲方单位挂职实习,担任(岗位名称),工作期限为(具体时间)。

2.乙方在挂职期间,必须服从甲方单位的工作安排,认真学习岗位工作,努力提高自身的专业素养和实践能力。

3.乙方要严格遵守甲方单位的各项规章制度,尊重职工的权利和感情,维护甲方单位的形象和声誉。

4.乙方在挂职期间如需请假、离开挂职单位等,需提前向甲方单位请示并取得同意。

二、甲乙双方的权利和义务

1.甲方的权利和义务:

(1)提供乙方必要的工作条件和培训机会,为乙方工作提供必要的指导和协助。

(2)对乙方的工作表现进行及时的评价和指导,发现问题及时加以解决。

(3)确保乙方的人身安全和合法权益,在乙方的工作期间同等对待乙方。

2.乙方的权利和义务:

(1)获得与挂职工作相关的培训和学习机会,提高自身的专业水平和实践能力。

(2)认真完成挂职期间的工作任务,主动学习和提高自身的工作能力。

(3)遵守甲方单位的各项规章

文档评论(0)

软件开发 + 关注
官方认证
服务提供商

十余年的软件行业耕耘,可承接各类需求

认证主体深圳鼎云文化有限公司
IP属地广东
统一社会信用代码/组织机构代码
91440300MA5G24KH9F

1亿VIP精品文档

相关文档